Detailansicht des Stellenangebots

Wir verstehen, wie wichtig ein guter Start in deine berufliche Zukunft ist.

Eine Ausbildung ist deine Chance. Entdecke deine Fähigkeiten, gewinne neue Perspektiven und feiere echte Erfolge.

Wir bieten dir mehr als einen Ausbildungsplatz: Bei uns findest du den Raum, um zu wachsen und aktiv mitzugestalten.

Als kommunales Wohnungsunternehmen der Stadt Münster schaffen wir Lebensräume. Dabei setzen wir täglich auf moderne digitale Lösungen für unsere Mieter und unsere Stadt. Brennst du darauf, die Zukunft des Wohnens mit innovativer IT zu prägen?

Suchst du ein sicheres und sinnstiftendes Umfeld für deinen Karrierestart? Dann bewirb dich jetzt und starte im August 2026 deine Ausbildung bei uns!

Deine Tätigkeiten

Starte Deine Karriere mit einer Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (all genders)! In den drei Jahren deiner Ausbildung erwarten Dich spannende Aufgaben, die Dich ideal auf das Berufsleben vorbereiten. Du lernst, wie man Hard- und Softwaresysteme fachgerecht einrichtet, betreut und weiterentwickelt. Im Team entwickelst du dich zur gefragten Kontaktperson, die anderen bei fachlichen Fragen oder technischen Kniffen gerne weiterhilft. Dabei unterstützt du nicht nur bei Störungen, sondern erklärst auch Anwendungen, begleitest neue Systeme und hilfst unseren Mitarbeitenden, sicher und effizient mit der Technik zu umzugehen. Du arbeitest mit modernen Netzwerk- und Serverumgebungen und erfährst, wie Cloud-Dienste sinnvoll eingesetzt und verwaltet werden. Außerdem erhältst du Einblicke in Themen wie IT-Sicherheit, Datenschutz, Digitalisierung und Projektorganisation. Durch unsere agile IT-Abteilung wirst du von Anfang an eng eingebunden, kannst schnell Verantwortung übernehmen und lernst besonders praxisnah – ideal, wenn du nicht nur zuschauen, sondern aktiv mitgestalten möchtest

Darum wir!

• Fundierte Einblicke in die Bereiche der praktischen Ausbildung

• Qualifizierte Ausbilderinnen und Ausbildungsbeauftragte

• Ergänzende theoretische Ausbildung am Hans-Böckler-Berufskolleg in Münster

• Ausbildungsvergütung laut Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Höhe von 1.368,26 € (1. Lehrjahr) inklusive Jahressonderzahlungen, Altersvorsorge und zusätzliche Sozialleistungen

• Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Ausbildung

• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

• Laptop für Lern- und Ausbildungszwecke

• Übernahme für mindestens ein Jahr nach der Ausbildung

• ... und vieles mehr!

Diese Ausbildung ist mehr als nur eine gute Wahl – es wird dein fundierter Start in eine zukunftssichere Karriere.

Das bringst du mit...

• Abitur oder Fachhochschulreife

• Großes Interesse an der IT-Infrastruktur, technische Zusammenhänge und digitale Lösungen

• Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft

• Motivation, Engagement und Kontaktfreude

Für nähere Auskünfte steht Dir Hanna Erdmann unter +49 251 7008-204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförder- plan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Deine aussagefähigen Bewerbungs- unterlagen sende bitte per E-Mail.