Detailansicht des Stellenangebots

Beim Landesbibliothekszentrum Rheinland-Pfalz ist am Standort Koblenz zum 1. Oktober 2026 eine Position in der Rheinischen Landesbibliothek, Abteilung Service, in Teilzeit (50%, 19,5 Wochenstunden) zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.

Ihre Aufgaben

■ Ausheben von Medienbestellungen

■ Einstellen von neuen bzw. zurückgegebenen Medien

■ Mitarbeit Rückaktionen

■ Mitarbeit Magazinpflege

■ Verkapseln von Zeitungsbänden

■ Beschriftung (Regalanlagen, Kapseln, u.a.)

Wir bieten Ihnen:

■ eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich

■ zusätzliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL

■ eine umfassende kollegiale Einarbeitung in Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

■ Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexiblen und planbaren Arbeitszeitmodellen sowie Arbeitszeitkonten mit geplantem Freizeitausgleich bei Mehrarbeit

■ kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit einer flachen Hierarchie

■ qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten

■ eine gute Anbindung an den ÖPNV durch zentrale Lage am Hauptbahnhof und ZOB, Jobticket

■ Wohnen und Leben an einem modernen und attraktiven Standort

Anforderungen an die Bewerberinnen / Bewerber

■ Sie verfügen idealerweise über berufliche Erfahrungen im Bibliotheks-/Archivwesen oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, ideal erweise als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar

Weitere Qualifikationen / Kompetenzen:

■ Sorgfältigkeit und Konzentrationsfähigkeit

■ Belastbarkeit und Flexibilität

■ Teamfähigkeit

■ Bereitschaft zu regelmäßigen Diensten am Samstag bis 13 Uhr

Bewerben können Sie sich über das Online-Bewerbungsformular auf der Webseite oder per E-Mail. Bewerbungen per E-Mail im Format pdf (bitte als eine Datei mit maximal 5 MB Größe) unter der Adresse vw@lbz.rlp.de einreichen. Bewerbungs- oder Reisekosten können nicht übernommen werden.

Gleichstellung / Frauenförderung / Berücksichtigung Schwerbehinderter

Wir setzen uns für Chancengleichheit aller Geschlechter ein. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte behinderte Menschen (§ 2 Abs. 2, 3 SGB IX) werden nach Maßgabe der für die Auswahl geltenden Regelungen bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, ebenso Frauen, soweit und solange eine Unterrepräsentanz im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes vorliegt.

Haben Sie Fragen?

Alexandra Meyer

Tarifrechtliche Fragen

Tel: 0261 91500-158

Ute Bahrs

fachliche Fragen

Tel.: 06232 9006 244