Detailansicht des Stellenangebots

Als **Pflegefachhelfer:in (m/w/d) **unterstützt du unser ambulantes Pflegeteam **in Neukirchen **bei der ganzheitlichen Versorgung von Menschen in ihrem Zuhause. Du stärkst ihre Lebensqualität durch aktivierende Pflege und begegnest ihnen mit Respekt, Empathie und einem offenen Ohr. Dabei arbeitest du eigenverantwortlich im Rahmen deiner Qualifikation – mit einem verlässlichen Team im Rücken und fachlicher Begleitung im Alltag.

Über unsere Einrichtung

Unser ambulantes Pflegeteam in** Neukirchen bei Sulzbach-Rosenberg **(Außenstelle der Caritas-Sozialastation Neumarkt) begleitet Menschen dort, wo sie sich am wohlsten fühlen: in ihrer vertrauten Umgebung. Wir pflegen mobil, flexibel und mit ganzem Herzen.

Teamkultur ist uns wichtig: Wir unterstützen uns gegenseitig, arbeiten nach klaren Abläufen und kommunizieren offen. Du wirst bei uns gut eingearbeitet und fachlich begleitet. Regelmäßige Fortbildungen und ein wertschätzender Umgang sind für uns selbstverständlich.

Aufgaben

• Du **unterstützt **unsere Klient:innen bei der Grundpflege – z. B. Körperpflege, Ankleiden, Mobilisation und bei den Mahlzeiten
• Du **beobachtest **den Gesundheitszustand und **informierst **die Pflegefachkräfte bei Veränderungen
• Du **dokumentierst **deine Leistungen und Beobachtungen im digitalen Pflegesystem
• Du **förderst **die Selbstständigkeit und Lebensqualität der Klient:innen durch gezielte Zuwendung
• Du arbeitest eng mit Pflegefachkräften, Kolleg:innen und ggf. Angehörigen zusammen

Profil

Muss:

• Abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegefachhelfer:in oder anerkannte gleichwertige Qualifikation
• Freude an der Pflege von Menschen im häuslichen Umfeld
• Teamfähigkeit, Empathie und Geduld
• Führerschein Klasse B
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas

Kann:

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeit im ambulanten Dienst

Unser Angebot

• sehr gute Bezahlung nach Tarif AVR der Caritas bis zu 13,2 Monatsgehälter
• Zeitzuschläge und zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• gutes Betriebsklima und christliche Wertekultur
• flache Hierarchien und Austausch auf Augenhöhe
• Jobrad und Benefits
• Gesundheitspräventionsförderung
• einen sicheren Arbeitsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten