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Stellendetails zu: 04_26 Mitarbeiter in der Stadtkasse (m/w/d) in Teilzeit und unbefristet

04_26 Mitarbeiter in der Stadtkasse (m/w/d) in Teilzeit und unbefristet

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: STADT OBERNBURG A.MAIN STADTVERWALTUNG

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Obernburg am Main

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung
  • Steuerfachangestellte/r
  • Bankkaufmann/-frau

Stellenbeschreibung

Die Stadt Obernburg a.Main (8.400 Einwohner), Landkreis Miltenberg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter in der Stadtkasse (m/w/d)

in Teilzeit mit ca. 25 Wochenstunden, mit einer regelmäßigen Arbeitszeit an fünf Tagen pro Woche. Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Kernaufgaben:

  • Erledigung des baren und unbaren Zahlungsverkehrs (Annahme der Einzahlungen und Leistung der Auszahlungen, Schwebeposten führen, Kontoauszüge prüfen, Überweisungsträger mit Anordnung prüfen, Fehlüberweisungen klären, Schecküberwachungsbuch führen)
  • Buchführung (Führung und Sicherung der vorgeschriebenen Bücher; Zeitbuch, Sachbuch, Personenkonten, Sachbuch für Verwahrgelder und Vorschüsse; Tagesabschlussbuch, Kontogegenbuch)
  • Verbuchung der Zahlungseingänge und Auszahlungen
  • Mitarbeit im Mahnwesen
  • Vorbereitung und Mithilfe bei der Erstellung des Jahresabschlusses

Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte, Steuerfachangestellte, Bankkauffrau/ Bankkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative und Engagement
  • Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Erfahrungen mit den Programmen der Anstalt für kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) wie z.B. OK.FIS sind wünschenswert

Wir bieten:

  • Mitarbeit in einem kreativen, aufgeschlossenen und dynamischen Team
  • Einen modernen, ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Tarifgerechte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA) EG7
  • Gewährung aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen wie Zusatzversorgung (Betriebsrente), leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Jobbike-Leasing, usw.
  • Regelmäßige Fortbildungen
  • Bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
  • Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Bitte bewerben Sie sich über www.mein-check-in.de/obernburg bis spätestens 19.04.2026.

Im Zusammenhang mit der Bewerbung beachten Sie bitte die allgemeinen Hinweise unter
www.obernburg.de/rathaus-buergerservice/stellenangebote/

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Udo Rachor unter der Telefonnummer 06022/6191-46 oder das Personalamt unter der Telefonnummer 06022/6191-47 gerne zur Verfügung.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: STADT OBERNBURG A.MAIN STADTVERWALTUNG

STADT OBERNBURG A.MAIN STADTVERWALTUNG

Informationen zur Bewerbung