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Stellendetails zu: Bauleiter bzw. Projektleiter (m/w/d)

Bauleiter bzw. Projektleiter (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: J. Lindemann GmbH Co. KG - Bauunternehmen -

Besondere Merkmale

  • Homeoffice (bis zu 20 %)

Arbeitsort

Stade, Niederelbe

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Hochbauingenieur/in
  • Techniker/in - Bautechnik (Hochbau)/Bachelor Professional in Technik
  • Bauleiter/in

Stellenbeschreibung

Wir sind eines der führenden norddeutschen Unternehmen in Sachen Projektierung, Planung, Bau, Sanierung, Verwaltung und Vermarktung von Wohn- und Gewerbeimmobilien jeder Größe. Mit rund 150 Mitarbeitenden steht LINDEMANN seit über 110 Jahren für handwerkliche Qualität, individuellen Service und termintreue Leistung.

Wir suchen für die Abteilung Bau am Standort Stade zur Verstärkung unseres Teams einen

Bauleiter bzw. Projektleiter (m/w/d)

für vielseitige und anspruchsvolle Projekte in der Region

Wir garantieren dir:

  • **Sicherheit:** Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in herausfordernden Zeiten.
  • **Weiterentwicklung:** Vielseitige und anspruchsvolle Hochbau-Projekte sowie strukturierte Mitarbeiter-Fördergespräche sorgen für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • **Unterstützung:** Eine umfangreiche Einarbeitung durch qualifizierte Kollegen, die ihr Wissen gern weitergeben – eingebettet in ein junges, motiviertes Team.
  • **Tariftreue:** Ein attraktives Einkommen nach Tarif mit zusätzlichen Zahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und 30 Tagen Urlaub.
  • **Zusatzleistungen:** Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Mitarbeitervorteilsprogramme, Gesundheitsleistungen, Prämien, uvm.
  • **Wertschätzung:** Eine werteorientierte und familienfreundliche Unternehmenskultur, in der soziale Verantwortung eine wichtige Rolle spielt.

Deine Aufgabenbereiche:

  • Du bist verantwortlich für die vertragsgemäße Abwicklung unserer Bauvorhaben.
  • Die Steuerung und Kontrolle der Nachunternehmer gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die Führung unseres eigenen Baustellenpersonals auf den von dir verantworteten Baustellen.
  • Du führst Baubesprechungen durch und wirkst bei der Personaldisposition mit.
  • Du prüfst die Leistungen vor Ort und lässt evtl. Beanstandungen direkt ausbessern, damit erst gar keine Mängel entstehen.
  • Du führst die Abnahme mit dem Bauherrn durch und sorgst so für zufriedene Kunden.
  • Auch kontinuierliches Controlling sowie die Veranlassung und Prüfung der finalen Abrechnung des Bauvorhabens gehören in deinen Aufgabenbereich

Dein Know-how:

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder bringst einen bautechnischen Abschluss als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) mit.
  • Eine handwerkliche Berufsausbildung und erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung.
  • Ganzheitliches, unternehmerisches Denken setzen wir ebenso voraus wie eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
  • Kundenorientierung und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen dich ebenso aus wie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Einsatzbereitschaft und Teamgeist runden dein Profil ab.

In unser Team passen Menschen, die sich gerne neuen Herausforderungen stellen und Verantwortung übernehmen. Fühlst du dich angesprochen? Dann zeige uns, was du kannst. Schicke uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage: Stellenangebote | LINDEMANN Gruppe

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: J. Lindemann GmbH Co. KG - Bauunternehmen -

J. Lindemann GmbH Co. KG - Bauunternehmen -

Als eines der führenden norddeutschen Unternehmen für Projektentwicklung, Planung, Bau, Sanierung, Wartung und Vermarktung von Wohn- und Gewerbeimmobilien jeder Größe stehen wir seit über 100 Jahren mit über 180 Mitarbeiter/innen für handwerkliche Qualität, individuellen Service und termintreue Leistung.

Bei uns steht der Mitarbeiter im Mittelpunkt. Wir passen die Arbeitsplätze und Arbeitsbedingungen an die unterschiedlichen Lebenssituationen unserer Mitarbeiter an. Dabei ruhen wir uns nicht auf den erreichten Erfolgen aus sondern fragen uns täglich, was wir noch tun können, um für unsere Kolleginnen und Kollegen optimale Arbeitsumstände zu schaffen.

Informationen zur Bewerbung