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Stellenausschreibung

Der Caritasverband Trier e. V. ist ein anerkannter Träger der freien Wohlfahrtspflege und unterhält als kirchlicher Arbeitgeber mit fast 1.000 Mitarbeitenden über 60 Einrichtungen und Dienste. Den Wunsch unserer Mitarbeitenden nach persönlicher Entfaltung und beruflicher Entwicklung unterstützen wir mit familienbewusster Personalpolitik, interessanten Tätigkeitsprofilen und vielfältigen Fortbildungsangeboten.

Für unsere Fachabteilung „Beratungsdienste und Armutsprävention“ suchen wir eine/n

 Abteilungsleitung (m/w/d) 

 Die vielfältigen Dienste in den Beratungsstellen der Caritas Trier werden jährlich von mehreren tausend Menschen mit den unterschiedlichsten Fragestellungen aufgesucht. Wir helfen Menschen in Not unabhängig von Religionszugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und gesellschaftlichem Stand. Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt – in seinen unterschiedlichen Lebensphasen, Lebenslagen und Lebensräumen. Als Abteilungsleitung stellen Sie den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der Angebote mit ca. 35 Mitarbeiter*innen sicher. Sie werden dabei von einer Gruppe engagierter Einrichtungsleitungen unterstützt. Mit den Trägern sozialer Leistungen schaffen Sie die passenden Beratungsbedingungen. In Krisensituationen sind sie bereit, schnelle Hilfe zu initiieren.

Stellenumfang: 39 Std./Woche

Stellenbewertung: VG  2/1b Anlage 2 AVR

Stellenbesetzung: ab 01.07.2026

Stellenbefristung: unbefristet

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die Abteilung „Beratung und Armutsprävention“ sowie für soziale Hilfsangebote in der Stadtteilarbeit/Gemeinwesenarbeit
• Fachliche und personelle Führung, Begleitung und Weiterentwicklung von
  ca. 35 Mitarbeitenden sowie der Einrichtungsleitungen
• Steuerung und Weiterentwicklung bestehender Dienste sowie konzeptionelle Entwicklung neuer bedarfsgerechter Angebote in Abstimmung mit Geschäfts­führung und Direktion
• Analyse fachlicher Entwicklungen und Integration aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse in die Praxis
• Identifikation und Beantragung geeigneter Fördermittel sowie Sicherstellung der ordnungsgemäßen Mittelverwendung und Evaluation
• Pflege und Ausbau bestehender Netzwerke und Kooperationen im kommunalen, kirchlichen sowie landes- und bundesweiten Kontext
• Vertretung des Caritasverbandes Trier e. V. in relevanten Gremien und Arbeits­kreisen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Datenschutz- und Qualitäts­standards
• Unterstützung und Förderung des Einsatzes ehrenamtlicher Mitarbeitender
• Stärkung interkultureller Zusammenarbeit sowie Förderung von Diversität und Inklusion in allen Angeboten
• Initiierung und Koordination schneller Hilfen in Krisensituationen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in sozialer Arbeit, Pädagogik, Psychologie oder einem vergleichbaren sozial- oder geisteswissenschaftlichen Studiengang
• Fundierte Kenntnisse der Beratungs- und Hilfsdienste sowie der sozialen Infrastruktur
• Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Förder­mitteln
• Mehrjährige Berufserfahrung im sozialen Bereich, idealerweise mit Leitungs- oder Steuerungserfahrung
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz, empathischer und klarer Führungsstil
• Hohe Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungs­bewusstsein und Belastbarkeit
• Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware und relevanten Fachanwendungen
• Interkulturelle Kompetenz sowie idealerweise Fremdsprachenkenntnisse
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen außerhalb der üblichen Geschäfts­zeiten

Unser Angebot:

• Mitarbeit in einer christlich geprägten, teamorientierten und interdisziplinären Dienstgemeinschaft
• Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes sowie eine betriebliche Altersversorgung
• Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
• Unterstützung in der Aufgabe durch die Direktion, die Personalentwicklung, die verwaltenden Dienste und die anderen Fachabteilungen
• Benefits für Mitarbeitende (z. B. JobTicket, etc.)
• Erfüllende Aufgabe, mit guten Möglichkeiten der Gestaltung

Bei Fragen stehen Ihnen Herr Bernhard Jocher (Tel.: 0651 / 2096 575) und Christian Nicolay (0651 / 2096 500) gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Als kirchlicher Arbeitgeber setzen wir die Bereitschaft voraus, sich mit unseren Zielen zu identifizieren.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung oder postalisch an
den Caritasverband Trier e. V., Jesuitenstraße 13, 54290 Trier bis zum 10.04.2026.

Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Gründen der Nachhaltigkeit keine Bewerbungsunterlagen zurück senden. Bitte reichen Sie daher Ihre Unterlagen ohne Mappe ein.