Stellenangebot: Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) – Springer im Separatwachdienst (Raum Worms ca. 50 km Umkreis) bei SCHUTZschild Bewachungsgesellschaft mbH
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Mainz am RheinAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Sicherheitsmitarbeiter/in
- Servicekraft - Schutz und Sicherheit
Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen flexiblen Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) für den Einsatz als Springer im Raum Worms (Einsatzgebiet ca. 50 km Umkreis). Wenn Sie die Unterrichtung oder Sachkundeprüfung nach § 34a GewO vorweisen können und gerne vielseitig im Sicherheitsdienst arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Zugangskontrollen
- Durchsetzung der Hausordnung
- Präsenz- und Kontrollgänge in unterschiedlichen Objekten
- Schutz von Personen und Objekten
- Deeskalation bei Konfliktsituationen
- Unterstützung bei Evakuierungen
- Dokumentation sicherheitsrelevanter Vorkommnisse
Ihr Profil:
- Unterrichtung oder Sachkundeprüfung nach § 34a GewO (erforderlich)
- Mobilität und Einsatzbereitschaft (Führerschein Klasse B von Vorteil)
- Sicheres und freundliches Auftreten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
- Bereitschaft zu wechselnden Einsatzorten und -zeiten
Wir bieten:
- Beschäftigung mit mindestens 100 Stunden im Monat
- Abwechslungsreiche Einsätze im Raum Worms und Umgebung
- Stundenlohn: 15,14 €
- Pünktliche Bezahlung und ein kollegiales Team
- Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: SCHUTZschild Bewachungsgesellschaft mbH
HauptsitzKöln
Gründung2014
Betriebsgröße500
- Veranstaltungsschutz
- Pfortendienst
- Objektschutz
- Empfangsdienst
- Brandsicherheitswache
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.