Detailansicht des Stellenangebots

Das Berufsförderungswerk Dresden, eine gemeinnützige GmbH, ist Träger eines überregionalen Zentrums der beruflichen Rehabilitation gemäß § 51 SGB IX. Zur Unterstützung unserer Teilnehmerinnen und Teilnehmer bei der beruflichen Wiedereingliederung möchten wir zum 1. September 2026, zunächst befristet für zwei Jahre nach TzBfG, folgende Stelle neu besetzen:

Integrationsmanager (m/w/d)
mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden.

Ihre Aufgaben

• Individuelle Begleitung von Teilnehmenden im Prozess der beruflichen Qualifizierung mit dem Ziel der Integration in den ersten Arbeitsmarkt
• Ausbau der Kontakte zu Firmen und Institutionen der Wirtschaft sowie des öffentlichen Lebens
• Recherche zu aktuellen Arbeitsmarktanforderungen unter Beobachtung des regionalen und überregionalen Arbeitsmarktes
• Akquisition offener Arbeitsstellen in Betrieben und Institutionen
• Erstellen von beruflichen Anforderungsprofilen, einschließlich deren datentechnischen Dokumentation
• Abgleichen von Anforderungsprofilen und Bewerberprofilen mit dem Ziel der nachhaltigen Integration
• Mitwirkung bei Unternehmenspräsentationen und Arbeitsmarktgesprächen
• Information über Unternehmensbedürfnisse entsprechend bestehender Berufsbilder
• Förderung und Forderung der Teilnehmenden zu Eigeninitiative und Mitwirkungspflicht
• Dokumentation der teilnehmerbezogenen Aktivitäten (u. a. individueller Förderplan)

Ihr Profil

• Wirtschaftswissenschaftliche Fachhochschulausbildung (Dipl.-FH oder Bachelor) oder eine geeignete vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse über die Entwicklung des Arbeitsmarktes und der regionalen Wirtschafts- und Qualifikationsstruktur
• Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Personaldienstleistung o. ä.
• vorhandene Kontakte zu Unternehmen der Produktions- und Dienstleistungsbranche
• Außendiensterfahrung und akquisitorisches Geschick
• solide EDV-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

• selbständige, eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• helle und moderne Arbeitsräume sowie eine große Parkanlage zum Verbringen der Pausenzeiten
• Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern
• eigene Physiotherapie
• Betriebliche Weiterbildung
• Arbeitsbedingungen und Vergütung nach TV-L
  (z. B. 30 Tage Urlaub)
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• gute Verkehrsanbindung
• kostenfreie Parkplätze
• Radleasing
• Möglichkeit zur Nutzung der Räume und Sportangebote zur Freizeitgestaltung unserer Teilnehmenden, z. B. Fitnessraum, Kegelbahn, Räumlichkeiten für private Feiern, Übernachtungsangebot für private Gäste

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.05.2026 schriftlich oder per Mail an:

Berufsförderungswerk Dresden*
Sachgebiet Personal
Hellerhofstraße 35, 01129 Dresden
Telefon: 0351 8548-105
E-Mail: bewerbung@bfw-dresden.de