Detailansicht des Stellenangebots

In der Position pädagogische und operative Koordination unserer Kitas übernehmen Sie eine zentrale Schlüsselrolle in unserer Organisation. Sie verantworten die Steuerung der laufenden Prozesse, sorgen für einen reibungslosen Kita-Alltag und koordinieren die pädagogische Fachberatung. Außerdem tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung unserer Standorte bei.

Wachse mit uns!

Pädagogische und operative Koordination der Kitas (m/w/d)

Was wir erwarten:

• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium (z. B.ErzieherIn, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik)
• Berufserfahrung im Kita-Bereich, idealerweise mit Leitungserfahrung
• Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
• Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
• Interesse an konzeptioneller Arbeit und Weiterentwicklung
• Erfahrung im Personalmanagement von Vorteil
• PKW- Führerschein

▶ Über Deine Mitarbeit:
Als Mitarbeiter:in in Festanstellung ohne Befristung arbeitest
Du bei uns als pädagogische und operative Koordinator:in der Kitas, das heißt:

• Arbeitsbeginn ab sofort möglich
• Vollzeit, 40 Stunden pro Woche
• Bezahlung in Anlehnung an TVÖD
• erfahrene Ansprechpartner:innen
• ein tolles und engagiertes Team

▶ Deine Aufgaben:

1. Organisation & Betriebsablauf:

• Sicherstellung eines reibungslosen Kita-Betriebs
• Materialverwaltung, Bestellungen und Verwaltung
• Akutes Krisenmanagement und Lösungsfindung vor Ort

2. Pädagogische Koordination & Fachberatung

• Planung und Organisation pädagogischer Tage
• Koordination der pädagogischen Fachberatung
• Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte (inkl. Schutzkonzept, Vorschularbeit, A–Z-Kitahandbuch)

3. Personalmanagement

• Mitarbeitergespräche und Personalentwicklung
• Personalgewinnung und -akquise

4. Veranstaltungen & Öffentlichkeitsarbeit

• Organisation und Durchführung von Waldspielgruppen, Informationsabenden und Festen
• Umsetzung von Marketingmaßnahmen vor Ort (z. B. Schaukästen, Banner, Flyer)
• Strategisches Marketing und Öffentlichkeitsarbeit

5. Zusammenarbeit & Reporting

• Abstimmung mit Verwaltung und Geschäftsführung
• Reporting und strategische Planung

▶ Specials:

• Erfahrungen, die prägen & ein Arbeitgeber, der trägt
• Weiterbildung am LearningCampus Institut
• betriebliche Altersvorsorge und Kita-Zuschuss
• abwechslungsreiche Teamevents

Überzeugt? Dann ab mit Deiner Bewerbung per E-Mail an:

Sarah Gottsche

LearningCampus gGmbH

Raiffeisenplatz 1

92724 Trabitz

📞 09644/56 79 98-0

🖨 09644/56 79 98-9

📧 Bewerbung@learningcampus.de

💻 www.learningcampus.de