Detailansicht des Stellenangebots

Tragen Sie als Inhouse Manager SAP TM in einem börsennotierten Unternehmen zur Erfolgsgeschichte eines globalen Rollouts bei

durch

• die aktive Teilnahme am globalen SAP S/4HANA Transformationsprojekt für Template Build und Rollout
• die Planung und Koordination von globalen Projekten mit dem Schwerpunkt SAP Modul EWM/TM
• die Analyse, Priorisierung und Steuerung desr lobalen Business Need und der Anforderungen an das SAP Modul EMW/TM
• das Design und Etablierung globaler Geschäftsprozesse, Nutzung von SAP Best Practices und S/4HANA Innovationen
• die Erstellung von Regeln und Dokumentationen zur Implementierung einer konzernweit einheitlichen Nutzung des jeweiligen SAP-Moduls
• die Durchführung von Systemkonfigurationen, um das  SAP EWM//TM optimal zu nutzen
• die Leitung von Testfehlerbehebungen und Unterstützung bei der Einführung neuer Funktionalitäten
• den Auf- und Ausbau des globalen Netzwerks und Unterstützung der regionalen SAP-Teams im Rahmen des 2nd und 3rd Level Supports
• das Management von externen Beratern

  
 
Wer sind Sie?

• Sie haben ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit vergleichbarem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen
• Sie haben mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Schwerpunkt SAP EWM/TM Modul und in der Konzeption und Durchführung von Projekten im SAP Umfeld
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in SAP Konfigurations- und Implementierungsprozessen und in der Gestaltung von Prozessen, vorzugsweise in einem internationalen Kontext und in einer Matrix-/Vernetzungsorganisation
• Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und nicht zuletzt durch Sinn für Humor aus

 
Wer freut sich auf Sie als neuen Kollegen?

• Ein börsennotiertes Unternehmen mit finanzieller Stärke und langfristiger Ausrichtung
• Ein globales SAP S/4HANA Team mit globaler Expertise und mehr als 20 Kollegen  und einem erfahrenen Abteilungsleiter   
• Ein sehr gut positioniertes  Unternehmen mit Alleinstellungsmerkmalen
• Ein Unternehmen, das seit Jahrzehnten international aufgestellt ist - aber viele positive Aspekte eines gut geführten Familienunternehmens beibehalten hat - kurze Entscheidungswege und eine hohe Identifikation der Mitarbeiter mit ihrer Arbeit

Interessiert? Dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören 

Sigrid Assmus

siascon Personalberatung

Hermannstr. 5

70178 Stuttgart

Tel.: 0711/72 69 295

Mobil: 0176/43 11 11 07

Email: sigrid.assmus@siascon.de

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