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Stellendetails zu: Property Manager (m/w/d)

Property Manager (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH

Besondere Merkmale

  • Stelle im Rahmen der Arbeit­nehmer­über­lassung

Arbeitsort

Wesseling, Rheinland

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Immobilienkaufmann/-frau
  • Objektverwalter/in (Immobilien)

Stellenbeschreibung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der vermittlungsorientierten Zeitarbeit einen** Property Manager (m/w/d)** am Standort Wesseling.

Ihre Aufgaben:

  • Verwaltung und Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
  • Steuerung von externen Dienstleistern
  • Erstellung von Nebenkostenabrechnungen und Wirtschaftsplänen
  • Vertragsmanagement sowie Mieterbetreuung
  • Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen und Budgetplanung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Property Management
  • Fundierte Kenntnisse im Mietrecht und in der Immobilienbewirtschaftung
  • Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office und branchenspezifischer Software

Unser Kunde bietet:

  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Immobilienmanagement
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option
  • Attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kollegiales und professionelles Umfeld
  • Moderne Arbeitsmittel

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer **379496 **und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Aschert & Bohrmann GmbH

Aschert & Bohrmann GmbH

HauptsitzKöln
Gründung2009
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Personalvermittlung
  • Personalberatung
  • Recruiting
  • HR Management

Informationen zur Bewerbung