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Stellendetails zu: Mitarbeiter Klinischer Sozialdienst (m/w/d)

Mitarbeiter Klinischer Sozialdienst (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Rhein-Mosel-Fachklinik

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.05.2026

Arbeitsort

Andernach

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
  • Sucht-, Drogenberater/in

Stellenbeschreibung

Für den Bereich Suchtmedizin.

Der Sozialdienst der Rhein-Mosel-Fachklinik unterstützt Menschen mit psychiatrischen und neurologischen Erkrankungen durch umfassende soziale Beratung ergänzend zur medizinisch-psychologischen Behandlung.
Ziel ist die nachhaltige (Wieder-)Eingliederung durch Förderung einer eigenständigen Lebensführung unter Einbezug von Angehörigen und externen Hilfesystemen.

Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std./Wo. bei 100%) Teil des Teams in Andernach. 

Hier leisten Sie Ihren Beitrag:
  • Eigenverantwortliche klinische Sozialarbeit im Bereich Suchtmedizin, insbesondere auf einer psychiatrischen Intensivstation mit Beratung zu sozialen und wirtschaftlichen Fragestellungen sowie Organisation von ambulanter und stationärer Nachsorge und medizinischer Rehabilitation
  • Digitale Dokumentation im elektronischen Krankenhausinformationssystem zur Sicherstellung transparenter und effizienter Behandlungsprozesse
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team mit aktiver Beteiligung an Fallbesprechungen und der Weiterentwicklung des Fachbereichs
Das bringen Sie mit:
  • Sie verfügen über ein Diplom, einen Bachelor/Master in Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder über eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Empathie, Geduld sowie Flexibilität aus und arbeiten selbstständig und lösungsorientiert
Darauf können Sie sich freuen:
  • **Sicherheit: **einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst
  • **Gehalt: **Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L SUE 12, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
  • **Altersvorsorge:** Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft
  • Beruflich wachsen: Förderung zur Fort- und Weiterbildung, u.a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie (www.rhein-mosel-akademie.de)
  • **Work-Life-Balance: **Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
  • **Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen:** Prämien für jede eingestellte Empfehlung
  • **Attraktive Mitarbeiterbenefits:** Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten, Betriebsrestaurant und Jobrad-Leasing
Ihr Weg zu uns:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4562 bis zum 30.04.2026 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere.

Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Rhein-Mosel-Fachklinik

Rhein-Mosel-Fachklinik

HauptsitzAndernach

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