Detailansicht des Stellenangebots

Die Handwerkskammer Cottbus ist ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen ca. 9.000 Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in Südbrandenburg. Neben den hoheitlichen Aufgaben und einem vielfältigen Beratungsangebot bieten wir ein sehr umfangreiches Angebot an Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in unseren Bildungsstätten, dem Berufsbildungs- und Technologiezentrum Gallinchen (BTZ) und dem Lehrbauhof Großräschen (LBH).

Die Handwerkskammer Cottbus sucht für das Berufsbildungs- und Technologiezentrum Gallinchen (BTZ) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen 

Ausbilder Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d).

Ihre anspruchsvollen und interessanten Aufgaben sind:

• Durchführung von Unterrichten in der überbetrieblichen Lehrlingsausbildung
• Eigenverantwortliche Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung der fachlichen methodischen-didaktischen Inhalte der Meisterlehrgänge/Lehrlingsausbildung/freien Lehrgänge oder/und Projekte
• Eigenverantwortliches Herstellen der disziplinarischen Ordnung während der Bildungsveranstaltungen, in Meisterlehrgängen, einschl. freien Lehrgängen und Projekten
• Pflege, Wartung und Beschaffung der Ausbildungsmittel und Verbrauchsmaterialien
• Überwachung des Arbeitsschutzes und der Sicherheitsbestimmungen
• Konzeptionelle Arbeitsaufgaben

Ihre Kompetenzen:

• Handwerksmeister im Installateur- und Heizungsbauerhandwerk oder mindestens einen gleichwertigen Abschluss
• Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in Sicherheits-, Anlagen- und Instandhaltungstechnik
• Umfangreiche Kenntnisse über fachspezifische Anwendungen wie z.B. erneuerbare Energien, Sanitärobjektmontage, Heizkesseleinstellung, Gasgeräteeinstellung
• Ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten und Erfahrungen
• Rechtsgrundlagen im Jugendarbeitsschutzgesetz, Berufsbildungsgesetz
• Kenntnisse im Brand-, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz
• Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse im Bereich MS-Office
• PKW-Führerschein

Wir bieten Ihnen:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine Einarbeitung in den einzelnen Lehrgängen
• eine teamorientierte und kollegiale Unternehmenskultur
• moderne Ausstattung
• Vergütung nach TV-L, Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitstag/Bonuscard
• ein flexibles und geregeltes Arbeitszeitmodell
• Teamevents
• kostenfreie Parkmöglichkeiten

Wenn Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit haben und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre **vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung **senden Sie bitte bis 01.05.2026 an bewerbung@hwk-cottbus.de.

* Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.