Detailansicht des Stellenangebots

Das können Sie bewegen:

• Als Lernbegleitung sind Sie für die persönliche und fachliche Entwicklung der kaufmännischen Auszubildenden sowie die Umsetzung unseres Ausbildungskonzepts verantwortlich.
• Zudem übernehmen Sie die Führung und Begleitung der Auszubildenden durch alle Phasen ihrer Ausbildung.
• Zusätzlich vermitteln Sie aktuelle Fach- und Methodenkompetenzen, insbesondere in kaufmännischen, betriebswirtschaftlichen und Digitalisierungsthemen.
• Sie planen und organisieren betriebliche Einsatzphasen, Teamtreffen, regelmäßige Austausch- und Lernformate sowie Prüfungsvorbereitungen.
• Mitarbeit im Ausbildungsteam an übergreifenden Bildungsprojekten und Einbringen neuer Impulse zur Weiterentwicklung unseres Angebots.
• Als zentrale Ansprechperson für Berufsschulen, IHK, Kooperationspartner sowie interne Ausbildungsbeauftragte gestalten Sie eine verlässliche und wertschätzende Zusammenarbeit.
• Außerdem repräsentieren Sie die "Heraeus Ausbildung" auf Messen, Schulveranstaltungen und weiteren Marketingaktivitäten.
• Die Stelle ist eine Elternzeitvertretung und mit ca. 30 Wochenstunden für einen Zeitraum von 2 Jahren befristet.

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium mit kaufmännischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen in der Jugendarbeit und verfügen über die Ausbildereignungsprüfung.
• Gute IT-Kenntnisse sowie die Bereitschaft, sich intensiver in digitale Themen einzuarbeiten, werden vorausgesetzt.
• Sie arbeiten gern mit jungen Menschen und schaffen eine Atmosphäre, in der Lernen Spaß macht.
• Der Umgang mit MS Office Anwendungen sowie digitalen Arbeitsmedien ist für Sie selbstverständlich.
• Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können:

• Attraktive Vergütung – starkes Grundgehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmalzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zukunftsbetrag), Altersfreizeiten sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflegeversicherung um eine Pflegezusatzversicherung
• Finanzielle Zusatzleistungen - Förderung der privaten Altersversorgung, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops
• Geregelte Arbeitszeiten - 37,5 Wochenstunden (bei Vollzeit), Freizeitausgleich für Überstunden, Altersfreizeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Gesundheit & Wohlbefinden - betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen