Detailansicht des Stellenangebots

Die AWO. Der Arbeitgeber mit Herz.

Der AWO Kreisverband Rosenheim-Miesbach e.V. ist Träger von Kindertageseinrichtungen, schulischen Nachmittagsbetreuungen, Jugendsozialarbeit an Schulen, sozialen Projekten, dem Mehrgenerationenhaus und offener Jugendarbeit in Stadt und Landkreis Rosenheim.

So vielfältig die Aufgaben rund um Kinderbetreuung, Beratung und Integration auch sein mögen: Es ist uns eine Herzensangelegenheit, dass die Menschen, die für und mit uns arbeiten, Freude an diesen Aufgaben haben und dafür fair bezahlt werden. Wir möchten sie bei ihren fachlichen und persönlichen Zielen unterstützen sowie ihnen dabei helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Wir möchten, dass sie sich wertgeschätzt und im besten Sinne gefordert fühlen. Gehen sie ihren eigenen AWO-Weg, bei dem sie sich stets weiterentwickeln, entfalten und wachsen können.

Jugendsozialarbeit (m/w/d) an der Grundschule Mangfallschule Kolbermoor

Arbeitsort

AWO Kreisverband Rosenheim e.V.
83022 Rosenheim, Ebersberger Straße 8

Wöchentl. Arbeitszeit

19,5

Befristung

Unbefristet

Eintrittsdatum

01.09.2026

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Jugendsozialarbeit an Schulen beim AWO Kreisverband Rosenheim orientiert sich an den Förderrichtlinien des JaS-Programms. Als sogenannter verlängerter Arm der Jugendhilfe arbeiten Sie mit den Schülern am Lernort Schule.
• Auftrag von JaS ist primär die Einzelfallarbeit mit sozial benachteiligten Schülern (im Einzelgespräch oder durch Gruppenangebote) sowie deren Eltern.
• Im Zusammenspiel mit Schule und Jugendhilfe gilt es Unterstützungsformen zu entwickeln, damit der/die Einzelne seine unterschiedlichen Problemlagen lösen kann, sich schulische Werdegänge ungestört entwickeln können und ein Netz an Hilfsangeboten und –strategien geknüpft wird.

Wir erwarten:

• Abschluss als Sozialpädagoge*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge*in B.A. (nur Grundschule) oder Dipl./B.A. Pädagoge*in in Ausnahmefällen mit Nachweis von Berufserfahrung in entsprechenden sozialpädagogischen Arbeitsfeldern.
• Sie haben Engagement, Kreativität, Begeisterungsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen sowie der Fähigkeit Strukturen zu entwickeln.
• Empathie für die Lebenssituation des Gegenübers sowie daraus individuell zugeschnittene Lösungsansätze zu entwickeln ist wichtiger Bestandteil der Arbeit.
• Vom sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Programmen wird ausgegangen.
• Als Jugendhilfeleistung an der Schule kooperieren Sie mit dem System Schule auf gleicher Augenhöhe: Verhandlungsgeschick aber auch Durchsetzungsvermögen sind hierfür Voraussetzung.
• Während des ersten Anstellungsjahrs ist ggf. eine vierwöchige Hospitation im Kreisjugendamt sowie die Teilnahme am JaS-Grundkurs erforderlich

Darauf können Sie sich freuen:

• Wir bieten ein Arbeitsfeld mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten. Die Anbindung und Unterstützung an/durch den Träger und die Teilnahme am JaS-Team des Trägers ist gewährleistet.
• Wir zahlen eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern sowie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 85% der monatlichen Grundvergütung.
• Wir unterstützen Sie mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge als Entgeltumwandlung
• Wir zahlen unseren Mitarbeitern*innen, je nach Betriebszugehörigkeit einen Krankengeldzuschuss bis zum Ende der 26. Woche der Arbeitsunfähigkeit, in Höhe der Differenz des Krankengeldes und der Nettovergütung.
• Sie haben 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage jährlich und der 24. Dezember und der 31. Dezember sind bei der AWO Rosenheim arbeitsfreie Tage
• Als besonderes Extra erhalten Sie als AWO-Mitarbeiterin bzw. -Mitarbeiter jeden Monat eine Einkaufskarte im Wert von 10,00 €, die Sie flexibel zum Einkaufen, Tanken oder Shoppen einsetzen können.
• Wir sogen uns für Ihre körperliche Gesundheit und bieten Ihnen Sport-, Fitness- und Wellness Netzwerks von EGYM Wellpass an.
• Langjährige Mitarbeitende erhalten je nach Betriebszugehörigkeit eine Jubiläumszuwendung bzw. zusätzlich freie Tage.
• Wir sorgen für Ihre berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Sie erhalten exklusive Vergünstigungen bei über 500 Partnerunternehmen und in regionalen Geschäften.
• Wir bieten eine hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem Wohlfahrtsverband und gute berufliche Entwicklungschancen in einem wachsenden Markt.
• Moderne, flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur
• Betriebsevents, die den Teamgeist fördern und für eine gute Zusammenarbeit sorgen.
• Ein Sommerfest, das teamübergreifend stattfindet und den Austausch untereinander fördert.

Wir freuen uns auf SIE!
Der Umwelt zuliebe, bitten wir von Papierbewerbungen möglichst Abstand zu nehmen. Die Bewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens entsprechend datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Bei Fragen oder näheren Infos melden Sie sich gerne bei uns in der Personalabteilung:

**Tel.:** 08031 941373-30
**E-Mail:** bewerbung@awo-rosenheim.de