Stellendetails zu: Gamechanger für die digitale Gesundheit: IT-Projektmanager / Requirements Engineer (m/w/d) gesucht!
Gamechanger für die digitale Gesundheit: IT-Projektmanager / Requirements Engineer (m/w/d) gesucht!
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Peoplesource GmbH
Besondere Merkmale
- 79.000 €/Jahr
- Homeoffice (bis zu 80 %)
- Stelle im Rahmen der Personalvermittlung
Arbeitsort
Frankfurt am MainAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- IT-Projektkoordinator/in
- IT-Projektleiter/in (Weiterbildung/Ausbildung)
- IT-Projektmanager
- Projektmanagement IT-Gesundheitssektor
- Requirements Engineering
- Prozessdigitalisierung
Stellenbeschreibung
Du willst die Digitalisierung im Gesundheitswesen vorantreiben, aber auf die Sicherheit eines öffentlich-rechtlichen Arbeitgebers nicht verzichten? Wir suchen für ein großes Unternehmen im Raum Frankfurt (Gesundheitssektor) Verstärkung für die digitale Transformation.
Das bietet Dir die Stelle:
- Flexibilität: Bis zu 80% Home-Office und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Sicherheit & Gehalt: Unbefristeter Vertrag, Bezahlung nach Tarif (TVöD EG 11) bis ca. 79.000 €
- Extras: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket
Impact: Du gestaltest die IT-Infrastruktur für moderne Gesundheitseinrichtungen aktiv mit.
Deine Aufgaben:
- Analyse und Umsetzung von Digitalisierungskonzepten (Requirements Engineering).
- Optimierung von Prozessen im medizinischen Umfeld.
- Steuerung von IT-Projekten und Betreuung spezifischer Software-Systeme.
Dein Profil:
- Background in der IT (Studium oder Ausbildung mit Erfahrung).
- Kenntnisse in der Prozessdigitalisierung, idealerweise im Health-Sektor.
- Kommunikationsstark und sicher in Deutsch.
Kein langes Anschreiben nötig, dein Lebenslauf reicht!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Peoplesource GmbH
Peoplesource GmbH
HauptsitzFrankfurt am Main
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.