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Der Fachbereich Gerätelogistik versorgt Montageeinheiten sowie Fachfirmen zuverlässig mit modernen Messeinrichtungen und stellt einen reibungslosen Materialfluss sicher. Dabei besteht ein enger Austausch mit staatlich anerkannten Prüfstellen.
Durch fundierte Anwenderkenntnisse in der Datenerfassung leistet der Bereich einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung der SAP-Systeme und bildet in der täglichen Arbeit die Grundlage für eine korrekte Abrechnung der Endkunden.

Rahmendaten:
Start: ab15.05.2026
Laufzeit: bis 13.11.2027
Wochenarbeitszeit: 39 Stunden
Vertragsart: befristete Anstellung mit Übernahmeoption

Aufgaben und Tätigkeiten

• Ausgabe und Rücknahme von Messgeräten an bzw. von externen Kunden, Vertragsinstallationsunternehmen und Montagemitarbeitern an verschiedenen Einsatzorten
• Durchführung von Datenerfassungen zu Verträgen, Lieferungen und Messergebnissen aus Geräte­einbauten, ‑ausbauten und ‑wechseln in verschiedenen EDV-Systemen
• Sachgerechte Ein- und Umlagerung von Messgeräten unter Berücksichtigung eichrechtlicher sowie sicherheitsrelevanter Vorgaben
• Regelmäßige Bestandskontrollen der eingelagerten Messgeräte (Sparten Strom, Gas, Wasser und Fernwärme)
• Durchführung von Lager- und Logistiktätigkeiten inklusive Wareneingangs‑ und Bestandskontrollen
• Verpackungs‑ und Verladetätigkeiten sowie fachgerechte Entsorgung von Verpackungen und Altgeräten
• Recherchearbeiten sowie Informationsbereitstellung zur Unterstützung der Abrechnungs‑ und Reklamationsbearbeitung

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
  oder eine andere abgeschlossene Ausbildung mit passender fachlicher Ausrichtung
  oder relevante Berufserfahrung im Umgang mit komplexeren Sachverhalten
• Freude an der Arbeit mit IT‑Unterstützung sowie Bereitschaft, sich in komplexe IT-Anwendungen einzuarbeiten
• Kenntnisse in SAP sowie den gängigen MS‑Office-Anwendungen sind von Vorteil

Persönliche Anforderungen

• Frühaufstehermentalität sowie Freude am Umgang mit Kunden
• Ausgeprägte Team‑ und Kommunikationsfähigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes Denken
• Belastbarkeit und Überblick in stressigen und anspruchsvollen Situationen
• Körperliche Belastbarkeit (kurzzeitiges Heben und Tragen von Gewichten bis ca. 35 kg)
• Zuverlässigkeit, Verantwortungs‑ und Lernbereitschaft
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Engagement und Eigeninitiative

Zusatzqualifikationen

• Führerschein Klasse B wünschenswert
• Gabelstaplerschein zwingend erforderlich