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Stellendetails zu: Heilerziehungspfleger/Erzieher (m/w/d) mit Zusatzfunktion „Stellvertretende Einrichtungsleitung"

Heilerziehungspfleger/Erzieher (m/w/d) mit Zusatzfunktion „Stellvertretende Einrichtungsleitung"

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Segeberg e.V.

Besondere Merkmale

  • Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

Kaltenkirchen, Holstein

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Heilerziehungspfleger/in
  • Stellvertretende Einrichtungsleitung

Stellenbeschreibung

In unserer DRK Wohnstätte in 24568 Kaltenkirchen bieten wir **Menschen mit Behinderung im Rahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX **mit insgesamt 35 Plätzen, ein Zuhause mit integrierter Tagesstruktur. Ziel ist es dabei, die soziale Teilhabe unserer Bewohner/innen zu fördern, sie im Alltag unterstützend zu begleiten und ihnen zu helfen, ihr Leben möglichst selbstbestimmt und eigenständig zu gestalten.

„Wir suchen Sie“ als

Heilerziehungspfleger/Erzieher (m/w/d)

30 Std. / Woche, unbefristet, 5 Tage Woche, Beginn sofort möglich

Diese Stelle wird ergänzt mit der Zusatzfunktion "Stellvertretende Einrichtungsleitung" als Abwesenheitsvertretung der Einrichtungsleitung.

Ihre Kompetenzen:
  • Abgeschlossene Ausbildung Heilerzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder Erzieher/in
  • Idealerweise Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit geistiger, körperlicher und/oder seelischer Behinderung
  • Einen verantwortungsbewussten und lösungsorientierten Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzfreude
  • Ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit
  • Umsetzung-und Durchsetzungskompetenz
  • Idealerweise erste Erfahrungen als Führungskraft im Gesundheits-und Sozialwesen
Ihre Aufgabenbeschreibung:
  • Sie leisten qualifizierte Assistenz für Bewohner/innen, um deren Teilhabe bei höchstmöglicher Selbstbestimmung zu fördern
  • Sie übernehmen Verantwortung für die Planung, Durchführung und Evaluierung von Maßnahmen im Rahmen der Hilfeplanung.
  • Sie stehen als Ansprechpartner/in für Eltern, Angehörige, gesetzliche Betreuer beratend zur Verfügung
  • Sie beraten sich im Team und leiten Hilfskräfte an
  • Sie übernehmen die körperbezogene Grundpflege bei Bewohner/innen mit entsprechendem Hilfebedarf,
  • Teilnahme an Hilfeplangesprächen
  • Teilnahme und aktive Beteiligung an internen Besprechungen, Planung, Übernahme und Evaluation von Freizeitaktivitäten mit den Bewohner/innen, Sie übernehmen Verantwortung im Rahmen des Medikamentenmanagements
  • Übernahme der stellvertretenden Einrichtungsleitung in der Wohnstätte mit operativer Leitungsverantwortung bei Abwesenheit der Einrichtungsleitung.
Ihre Vorteile auf einem Blick:
  • Eine dynamische Vergütungsstruktur bei einer Fünf-Tage-Woche in Anlehnung an den DRK-Reformtarifvertrag
  • Bei uns bekommen Sie 30 Tage Jahresurlaub, 3 Zusatzurlaubstage sowie Urlaubs-und Weihnachtsgeld
  • Zulagen an Sonn-, und Feiertagen, sowie bei kurzfristiger Übernahme von Diensten
  • DRK Mitarbeitercard, JobRad
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Beteiligung an Kinderbetreuungskosten

Schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Wir bevorzugen digitale Bewerbungen, gern per E-Mail an jobs(at)drk-segeberg.de.

Wir freuen uns, über Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 31. Mai 2026 unter der Referenz-Nr: 2026-04-13 SE

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Segeberg e.V.

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Segeberg e.V.

Informationen zur Bewerbung