Detailansicht des Stellenangebots

Die Arbeitsgruppe GGR interessiert sich für die Dynamik und die Diversität der Genome von Gerste, Weizen und Roggen und dafür, wie die genomischen Merkmale die agronomische Leistung dieser Nutzpflanzen beeinflussen. Basierend auf Fortschritten in der Genomik verbessern wir Methoden und Strategien zur Nutzung der weltweit verfügbaren allelischen Diversität pflanzengenetischer Ressourcen in Getreide und anderen Nutzpflanzenarten, die für die Bundeszentrale Ex-situ-Genbank am IPK von Bedeutung sind. Diese Informationen werden genutzt, um die genetische Kontrolle von agronomisch wichtigen Merkmalen aufzuklären.

Ihre Aufgaben:

• Sie führen experimentelle projektbezogene Arbeiten im Bereich der Molekulargenetik und Hochdurchsatzsequenzierung durch und dokumentieren diese in Form von Laborjournalen, Laborbüchern und Projektdatenbanken.
• Sie isolieren genomische DNA Sie erstellen Bibliotheken für das Next Generation Sequencing.

Ihre Voraussetzungen und Kenntnisse:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Biologielaborant/in, Biologisch-technische/r Assistent/in oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie sind sicher im Umgang mit Computern und bei der Nutzung von Anwendersoftware.
• Sie bringen gute Englischkenntnisse mit für das effektive Arbeiten in einer multikulturellen Forschungsgruppe.

Sie passen zu uns:

• Sie können gut organisieren und behalten gern den Überblick.
• Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe, arbeiten zielorientiert und zeigen Eigeninitiative.
• Genaues Arbeiten und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich.

Wir bieten Ihnen:

• eine Organisationskultur, in der es Spaß macht, Ideen und Initiative einzubringen.
• Unterstützung durch und Zusammenarbeit mit kompetenten Kolleginnen und Kollegen.
• eine Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden und Befristung bis zum 31.03.2029.
• ein Tarifgehalt nach TV-L bis zu E7.
• einen Eintritt zum 15.06.2026.

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen Herr Prof. Dr. Nils Stein Tel.: +49 (0)39482 5522 gern auch direkt.

Was Sie noch wissen sollten:

Für uns zählen Ihre Qualifikationen und Stärken. Deshalb sind Sie – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Abstammung oder einer eventuellen Behinderung – bei uns willkommen. Das IPK strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Das IPK hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Schwerbehinderte bevorzugen wir bei gleicher Eignung.

Haben wir Sie überzeugt?

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung als PDF-Datei (http://www.ipk-gatersleben.de/stellenangebote) bis zum 22.05.2026. Bei Fragen oder für weitere Informationen steht Ihnen Frau Kerstin Schweigert (jobs@ipk-gatersleben.de) auch gern zur Verfügung. Bitte geben Sie die Referenznummer 17/04/26 in Ihrer Korrespondenz an. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können leider nicht berücksichtigt werden. Ausländische Abschlüsse müssen in Deutschland eine gebührenpflichtige Gleichwertigkeitsprüfung durchführen. Diese muss im Falle einer späteren Einstellung vorgelegt werden: https://zab.kmk.org/en