Stellenangebot: Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik bei M&P Management GmbH
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
Arbeitsort
verschiedene ArbeitsorteAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Bereichsleiter/in
- Ingenieur/in - Versorgungstechnik
- Ingenieur/in - Elektrotechnik
Stellenbeschreibung
Von der Elbphilharmonie bis zur Antarktisstation – unsere über 350 Ingenieur:innen entwickeln zukunftsweisende Energiesysteme, modernste gebäudetechnische Anlagen und innovative Gebäudedigitalisierung. In interdisziplinären Teams aus Versorgungstechniker:innen, Elektrotechniker:innen, Automatisierungstechniker:innen und BIM-Konstrukteur:innen arbeiten wir mit modernsten Tools für namhafte Kund:innen weltweit.
Sie möchten Teil unseres starken Teams werden?
Zur Verstärkung unseres Teams bei der M&P Gruppe suchen wir ab sofort an unseren Standorten in Dresden und Leipzig eine:n Teamleiter:in (m/w/d) im Bereich TGA mit Schwerpunkt HKLS oder Elektrotechnik.
Erfahren Sie mehr über uns und besuchen Sie die M&P Gruppe auf Kununu!
Deine Aufgaben:
- Teamleitung: Du führst und entwickelst unsere Planungsteams in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) mit dem Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrotechnik.
- Projektverantwortung: Du steuerst anspruchsvolle Planungs- und Bauprojekte über alle Projektphasen hinweg und verantwortest deren fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Erfolg.
- Qualitätsmanagement: Du stellst die Einhaltung von Kosten, Terminen, Qualitätsstandards und verfügbaren Ressourcen sicher.
- Bauherrenvertretung: Du vertrittst die Interessen unserer Auftraggebenden, koordinierst alle Projektbeteiligten und sorgst für eine erfolgreiche Projektumsetzung.
- Geschäftsentwicklung: Du gestaltest den Ausbau unseres Geschäfts im Raum Dresden/Leipzig oder Berlin aktiv mit, unterstützt bei der Projektakquise und bringst Dich in strategische Fragestellungen ein.
Wir bieten Dir:
- Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag, langfristige Perspektiven und stabile Projektlage.
- Flexibles Arbeiten: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten.
- Weiterbildung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen über die M&P Academy.
- 30 Urlaubstage: Plus freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Zusatzleistungen: Hansefit, private Unfallversicherung und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Betriebliche Altersvorsorge: 15 % Arbeitgeberzuschuss für deine finanzielle Zukunft.
- ValueNet: Entgeltoptimierungssystem mit attraktiven Vorteilen wie Bike-Leasing, Essenszuschüsse sowie Leasing von Notebooks und Mobiltelefonen.
- Faire Vergütung: Transparente und geschlechtsunabhängige Bezahlung.
- Moderne Ausstattung: Aktuelle IT, höhenverstellbare Schreibtische und klimatisierte Büros.
- Mitarbeiterempfehlung: Bis zu 3.000 € brutto Prämie für erfolgreiche Empfehlungen.
- Corporate Benefits: Vergünstigungen bei über 800 Marken und Anbietern.
- NeoTaste: Exklusive Rabatte für Restaurants und Cafés.
- Miteinander auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und wertschätzende Zusammenarbeit.
Dein Profil:
- Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektro-, Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Du bringst mindestens acht Jahre Berufspraxis in der TGA-Planung mit, insbesondere in der Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrotechnik.
- Projektleitung: Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der Leitung komplexer Planungs- und Bauprojekte sowie im modernen Projektmanagement.
- Führungskompetenz: Du überzeugst mit Kommunikationsstärke sowie einem wertschätzenden und motivierenden Führungsstil.
- Unternehmerisches Denken: Du handelst strategisch, wirtschaftlich und ergebnisorientiert und möchtest den Erfolg Deines Teams und unseres Standorts aktiv mitgestalten.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: M&P Management GmbH
- Planungsbüro
- Ingenieurbüro
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.