Stellendetails zu: Pflegeassistent/in mit Ausbildung für Spätdienste
Pflegeassistent/in mit Ausbildung für Spätdienste
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Personalvermittlung
Arbeitsort
DresdenAnstellungsart
Teilzeit (Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Altenpflegehelfer/in
Stellenbeschreibung
Querfurth Personalmanagement versteht sich als auf die Pflege- und Sozialbranche spezialisiertes Personalberatungs- und Vermittlungsunternehmen. Unsere Dienstleistungen sind für Hilfs-, Fach- und Führungskräfte (m/w/d) kostenfrei!
Lust auf was Neues?
Unser Kunde betreibt im Dresdner Norden eine moderne Seniorenresidenz.
Wir suchen im Rahmen der direkten Vermittlung in Auftrag des Trägers zum nächstmöglichen Termin einen Pflegeassistenten (m/w/d) mit einer 1-jährigen Ausbildung in Teilzeit für Spätdienste.
Das Angebot:
Die Residenz bietet eine attraktive Vergütung nach Tarif regionales Entgelt (3.500,-€ Monatsgehalt bei Vollzeit zuzüglich Zulagen), 25% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld, 29 Urlaubstage/ Jahr und eine gründliche Einarbeitung.
Sie bieten:
Sie verfügen über eine Ausbildung zur/ zum Altenpflegehelfer/in und über Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.
Die Hauptaufgaben:
Durchführen von Pflegen, Teilnahme an Übergaben sowie Dokumentationsaufgaben.
Lust auf was Neues?
Bei Interesse an unserem Stellenangebot senden Sie uns gerne Ihren aktuellen Lebenslauf per E-Mail an: querfurth@q-pm.de
Querfurth Personalmanagement
Herr Querfurth
Bellingrathstr. 1
01279 Dresden
Mobil: +49 (0) 177 7170391
E-Mail: querfurth@q-pm.de / Web: www.q-pm.de
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Querfurth Personalmanagement
Querfurth Personalmanagement
Querfurth Personalmanagement versteht sich als spezialisiertes Personalberatungs- und Vermittlungsunternehmen. Wir arbeiten eng mit Pflege- und Sozialunternehmen zusammen und suchen in deren Auftrag Fach- und Führungskräfte (m/w/d) zur Festeinstellung in den Kundenbetrieben. Unsere Dienstleistungen sind für Bewerber m/w/d kostenfrei.
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