Detailansicht des Stellenangebots

Im Fachbereich Kultur und Soziales Miteinander ist ab 1. Juni 2026 eine Stelle als

Co-Einrichtungsleitung (m/w/d) 

für das Projekt „Eltern im Netzwerk Sprache plus Bildung“ zu besetzen.

**Eingruppierung:               **bis EG 10 TVöD

**Umfang:                             **bis 50 % (19,5 Arbeitswochenstunden)

**Bewerbungsfrist:            **10.05.2026

Zur Berechnung des Entgelts können Sie den Entgeltrechner unter folgendem Link nutzen:

Gehaltsrechner Öffentlicher Dienst

Die Aufgaben

• Zentrale Anlaufstelle für interne und externe Beteiligte rund um das Netzwerk „eins plus b“ mit dem Schwerpunkt Koordination von Ehrenamtlichen
• Vertretung der Co-Einrichtungsleitung in allen Belangen
• Strategische Steuerung, Weiterentwicklung und Vertiefung der Einrichtungs-,Beteiligungs- und Kommunikationsstrukturen
• Koordination und Ansprechperson für die Elternbegleiter:innen mit Einsatzplanung und Anleitung
• Fachliche Vertretung und Berichterstattung im Gemeinderat und Gremien innerhalb der Stadtverwaltung sowie auf kommunaler und überregionaler Ebene
• Akquise neuer Elternbegleiter:innen sowie die Organisation, Planung, Koordination und Durchführung der Qualifizierungsmaßnahmen für die Elternbegleiter:innen und die Begleitung und Einführung der neuen Elternbegleiter:innen in die Praxis
• Verantwortliche inhaltliche Planung und Leitung der regelmäßigen Elternbegleiter:innen Treffen
• Planung und Organisation öffentlichkeitswirksamer Veranstaltungen z.B. Mitarbeit in der interkulturellen Woche
• Organisatorische Begleitung der Elternbegleiter:innen bei den Angeboten, Organisation der Angebote (Raumbuchung, Terminierung, Werbung), Organisation und Umsetzung der Elternbegleiter:innen Treffs

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation oder vergleichbarer Studienabschluss
• idealerweise Erfahrung in der Verwaltung und Netzwerkarbeit sowie bei der Arbeit mit Ehrenamtlichen
• Interkulturelle Kompetenzen sowie in der Leitung, Begleitung und Moderation von Gruppen und Prozessen
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und interdisziplinärem Denken und Handeln

Das erwartet Sie

• Eingruppierung bei Vorliegen aller persönlicher und tariflicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TVöD
• unbefristete Teilzeit mit 19 Stunden und 30 Minuten in der Woche
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
• Leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersversorgung
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bzw. -modelle
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• 75 % Zuschuss zum Deutschlandticket und Radmobilitätsförderung
• Zusätzlicher Sonderurlaub am Geburtstag

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über www.ostfildern.de/stellenangebote bis zum 10. Mai 2026. Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Born unter 0711 3404-254 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Allgaier Nachname unter 0711 3404-289

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bauen heute an der Stadt von morgen.