Stellendetails zu: Junior-Controller (m/w/d) SAP
Junior-Controller (m/w/d) SAP
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 55.000 € – 65.000 €/Jahr
- Beginn ab 11.05.2026
- Homeoffice möglich
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
Frankfurt am MainAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Kaufmännische Fachkraft
- Controller/in
- Betriebswirt/in (Fachschule) - Controlling/Bachelor Professional in Wirtschaft
Stellenbeschreibung
Für unseren Mandanten im Rhein-Main-Gebiet (Energieversorgung) suchen wir einen Mitarbeiter/in im Bereich Controlling (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgabengebiet:
- Erstellung und Weiterentwicklung des Reportings und Analysen mit Hilfe neuester Tools
- Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie in Projekten
- Anlaufstelle für Fach- und Führungskräfte in der Mehrjahresplanung und der unterjährigen Steuerung
- Überprüfung und Sicherstellen der termingerechten Abrechnung von Nebengeschäften und Weiterentwicklung des eigenen Tätigkeitsbereichs sowie der betreuten Prozesse mithilfe der Digitalisierung
- Eigenständige Organisation und Abstimmung von Querschnittsdienstleistungen mit internen Fachbereichen und anderen Konzerneinheiten
- Selbstständige Kontrolle sowie termin- und sachgerechte Anpassung der Weiterverrechnungspreise gemäß unterschiedlicher Preisgleitklauseln
- Kaufmännische Unterstützungs- und Beratungstätigkeiten für die Fachbereiche
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt; alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation oder Berufserfahrung
- Einschlägige Erfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert
- Sicherer Umgang mit SAP und den Microsoft Office-Anwendungen (idealerweise einschließlich MS Power BI und MS Power Automate)
- Hohe Affinität für digitale Anwendungen mit ersten Erfahrungen in Digitalisierungsprojekten und in der Optimierung von Prozessen
- Eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und gute analytische Fähigkeiten
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
Bei Fragen, einfach anrufen: 069 / 77063360 oder Mail an: info@tempres.de
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Tempres Personaldienst- leistungen GmbH
Tempres Personaldienst- leistungen GmbH
Tempres ist spezialisiert auf kaufmännische Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte sowie IT-
Professionals. Von der sachbearbeitenden Ebene bis zum Management werden maßgeschneiderte
Personalbesetzungen effizient und effektiv vermittelt. Tempres gewährleistet in seinen Allgemeinen
Geschäftsbedingungen, dass eine Personalübernahme aus der Zeitarbeit bereits nach dem 3.
Überlassungsmonat für ein Unternehmen unkompliziert und kostenfrei möglich ist. Und das in
Verbindung mit klassischen Festgehältern im Bereich von "equal pay" für Zeitarbeitnehmer. Gute,
zielführende Aussichten für gutes Engagement!
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