Detailansicht des Stellenangebots

Das Diesterweg-Stipendium ist ein Bildungsstipendium für Kinder der 4. Klasse und ihren Familien. Es begleitet 20 Familien über einen Zeitraum von zwei Jahren – bis zum Ende der 5. Klasse. Zum Programm gehören gemeinsame Ausflüge zu Bildungseinrichtungen der Universitätsstadt Gießen sowie Workshops; zudem erhalten die Kinder eine wöchentliche Deutschförderung. Das Stipendium richtet sich an Kinder mit großem Bildungspotenzial, die dieses aufgrund sprachlicher oder familiärer Hürden bislang nur eingeschränkt entfalten können.

Die Gießen@Schule gGmbH ist eine gemeinnützige Gesellschaft der Universitätsstadt Gießen. Ihr obliegt die gemeinschaftliche Ausgestaltung der ganztägigen Angebote mit und an den Schulen der Universitätsstadt Gießen sowie die gemeinschaftliche Ausgestaltung von außerunterrichtlichen und unterrichtsunterstützenden Bildungsangeboten. Die Gießen@Schule gGmbH ist seit 2023 Trägerin des Diesterweg-Stipendiums.

Wir suchen ab 01.08. eine offene und begeisterungsfähige

Mitarbeiter*in für das Diesterweg-Stipendium

(10 Wstd | befristet)

Die Stelle kann gegebenenfalls auf 16 Wochenstunden ausgeweitet werden.

Die Arbeitsschwerpunkte umfassen u.a.:

• Unterstützung bei der Umsetzung der Konzeption „Diesterweg-Stipendium Gießen“
• Vorbereitung und Durchführung von Angeboten für Familien (ca. 10x jährlich samstags)
• Vorbereitung und Durchführung der Deutschförderung für Kinder, 1x wöchentlich am Nachmittag
• Zielgruppenarbeit: Kontakt- und Beziehungsaufbau zu Familien, vorwiegend mit Migrationshintergrund
• Absprachen mit ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen
• Öffentlichkeitsarbeit und Prozessdokumentation

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium als Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Psycholog*in, oder vergleichbarer einschlägiger Fachhochschul- oder Hochschulabschluss,
• Berufserfahrung in den Bereichen Schule, Soziales oder Gemeinnützigkeit,
• Interkulturelle Kompetenz, gerne auch mit eigenen Auslandserfahrungen,
• Netzwerkkompetenzen mit sehr ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit,
• Erfahrungen im Unterrichten von Deutsch bzw. Deutsch als Fremdsprache und/oder hohe Affinität zu Sprache und pädagogische Eignung,
• Erfahrungen im Projekt- und Veranstaltungsmanagement,
• sehr gute Auffassungsgabe und Urteilsfähigkeit mit kooperativer, pragmatischer und lösungsorientierter Haltung,
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative,
• EDV-Kenntnisse in den MS-Office Standard-Produkten,
• Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit,
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz wird vorausgesetzt.

Wir bieten:

• Eine Bezahlung in Anlehnung an die Entgeltgruppe S11b TVöD – SuE,
• eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit,
• Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in der Weiterentwicklung des Aufgabengebietes,
• Fachliche Beratung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.05.2026 per Email an:

                                            Gießen@Schule gGmbH
**                                            Ralf Volgmann **I ralf.volgmann@giessenatschule.de
                                            Bitte fügen Sie nur Dateien im PDF-Format bei.
                                            Bewerbungen in anderen Dateiformaten können leider nicht berücksichtigt werden.

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:

Ansprechpartner:              Herr Ralf Volgmann
Telefon:                               0641 – 98 444 79 10
E-Mail:                                ralf.volgmann@giessenatschule.de

Hinweise zur Verarbeitung personenbezogener Daten

Wenn Sie sich bei uns bewerben, erheben wir folgende Informationen:

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• eine gültige E-Mail-Adresse,
• Anschrift,
• Telefonnummer (Festnetz und/oder Mobilfunk)

Die Erhebung dieser Daten erfolgt,

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• Ihre Bewerbung bearbeiten zu können.

Die Datenverarbeitung erfolgt auf Ihre Bewerbung hin und ist nach Art. 88 DSGVO in Verbindung mit § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG) zu den genannten Zwecken für die Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich.

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