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Elektroniker (m/w/d) - Wartung / Instandhaltung

Du bringst technisches Know-how mit, arbeitest gern im Team und suchst einen sicheren Job mit Verantwortung in der Produktion?
Für unseren Kunden suchen wir einen engagierten Elektroniker (m/w/d) langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme.

Das bieten wir dir:

• Einen sicheren, langfristigen Arbeitsplatz 
• Faire Bezahlung nach Tarif
• Deutschlandticket (vollständig von uns übernommen) oder Fahrtkostenzuschuss
• Hochwertige Arbeitskleidung & persönliche Schutzausrüstung
• Übertarifliche Urlaubstage
• Persönliche Betreuung durch unser Team
• Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb

👉 Und das Besondere bei uns:
Im Gegensatz zu vielen Personaldienstleistern zahlen wir nicht ausschließlich auf Stundenbasis, sondern bieten – je nach Einsatz – auch ein festes Gehalt. Zudem vermitteln wir in der Regel nur langfristige Einsätze mit klarer Übernahme-Perspektive. Unser Ziel ist es, für dich die passende und nachhaltige Position zu finden.

Das kommt auf dich zu:

• Arbeiten im 2-Schicht-System
• Einrichten und Umrüsten von Maschinen und Anlagen
• Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen
• Fehlersuche an elektrischen und mechanischen Systemen
• Pflege und Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als
  Mechatroniker (m/w/d),
  Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d)
• Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht
• Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit
• Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Wer wir sind:

Wir sind ein familiengeführter Personaldienstleister mit Herz. Für uns zählen Vertrauen, Ehrlichkeit und ein respektvoller Umgang – mit unseren Kunden und unseren Mitarbeitenden.
Wir sind davon überzeugt, dass es für jeden Menschen den passenden „Job-Deckel“ gibt – und genau den möchten wir gemeinsam mit dir finden: langfristig, fair und auf Augenhöhe.

Interesse geweckt?

Dann melde dich ganz unkompliziert – per Anruf, E-Mail oder WhatsApp an 0173 60 85 916.
Wir freuen uns auf dich!

(Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Text die männliche Form. Gemeint sind selbstverständlich alle Geschlechter im Sinne des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes –