Detailansicht des Stellenangebots

Die proviel GmbH (www.proviel.de) ist für Menschen mit psychischen Erkrankungen eine wichtige Anlaufstelle zur Wiedereingliederung ins Arbeitsleben.

Der Soziale Dienst ist wichtiger Gesprächspartner bei Fragen und Problemen der Werkstattmitarbeiter*innen und Taktgeber vieler Entwicklungsprozesse. Für den Bereich Werkstatt-Sozialdienst suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n

Sozialarbeiter*in (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet)

der/die Lust und Freude hat, folgende Aufgaben zu übernehmen:

• Sie beraten und begleiten Menschen mit psychischen Einschränkungen insbesondere im Bereich individueller Qualifizierungs- und Eingliederungsplanung personenzentriert.
• Sie geben individuelle Hilfestellung in der Erstellung eines Reha – Gesamtplanes und unterstützen bei der Umsetzung und im Kontakt mit externen Ansprechpartnern.
• Sie haben einen guten Austausch mit den Schnittstellen intern und extern.
• Sie dokumentieren Förderprozesse und Interventionen.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts in der Fachrichtung Soziale Arbeit, bzw. sind Diplom – Sozialarbeiter oder haben einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie bringen idealerweise Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen mit.
• Sie verfügen über Kenntnisse der Sozialgesetzgebung und kennen sich in den Sozialleistungssystemen gut aus.
• Sie haben einen wertschätzenden, offenen Umgang und begegnen Menschen mit viel Empathie. 
• Motiviert und überzeugend bringen Sie Ihre Sozial- und Fachkompetenz sowie Ihr soziales Engagement in den Arbeitsalltag ein; mit Eigeninitiative/Selbstorganisation sowie Verbindlichkeit, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit.
• Sie verfügen über gute PC- und EDV-Kenntnisse.

Wir bieten Ihnen:

Einen sicheren Arbeitsplatz, ein professionelles Umfeld und ein positives Arbeitsklima in einem Team mit engagierten Kolleg*innen. Ebenfalls haben Sie ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität. Fort- und Weiterbildungen werden gefördert. Weitere zusätzliche Leistungen sind: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, gutes und preiswertes Essen in der hauseigenen Kantine, Jobbike.

Wir stehen für Vielfalt. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerberinnen sowie deren Familienaufgaben. Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Kontaktinformationen:

Interessiert? Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie unsere Personalleiterin Irmgard Bracht unter der Rufnummer 0202.24508-105 an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen - gerne per E-Mail:

**proviel GmbH // Irmgard Bracht (Personalleitung) // i.bracht@proviel.de