Stellendetails zu: Zentraler Praxisanleiter (m/w/d)
Zentraler Praxisanleiter (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
AlzeyAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege)
Stellenbeschreibung
Starten Sie im Bildungscampus durch!
Arbeitsort: Pflegeschule auf dem Gelände der Rheinhessen-Fachklinik Alzey
Start: ab sofort
Arbeitsumfang: Voll- oder Teilzeit (19,25 - 38,5 Stunden/Woche) - unbefristet
Ihre Aufgaben:
- Die Zentrale Praxisanleitung trägt Mitverantwortung für die Umsetzung des Rahmenausbildungsplanes für die praktische Ausbildung in der Pflege.
- Sie stellt die Schnittstelle zur Pflegeschule dar und vermittelt in regelhaft stattfindenden Praxisanleiterbesprechungen neue Inhalte.
- Sie trägt Mitverantwortung für die Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes und führt fachpraktischen Unterricht durch.
- Sie führt Praxisanleitungen bei internen, sowie externen Auszubildenden durch.
- Sie begleitet als Fachprüfer*in die praktischen Examen und ist Ansprechpartner*in für dezentrale Praxisanleiter*innen, der für sie zugeordneten Fachbereiche.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Pflegefachkraft (m/w/d)
- Eine bereits abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter*in
- Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, sowie Mitwirkung in Arbeitsgruppen
- Sie sind emphatisch, kreativ und kommunikativ und haben eine strukturierte und systematische Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative setzen wir voraus
Wir bieten Ihnen:
- **Sicherheit:** Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen.
- **Arbeiten in idyllischer Umgebung:** Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in einem parkähnlichen Gelände mit Tier-Hof und Minigolf.
- **Unterstützung durch ein engagiertes Team:** Interdisziplinäres Team mit Fachkräften aus verschiedenen Bereichen.
- **Gehalt:** Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, KR 8, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.
- **Altersvorsorge:** Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft.
- **Work-Life-Balance:** Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden.
- **Fachliteratur:** Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen über eine innovative Online-Bibliothek.
- **Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen:** Geldprämien für jede eingestellte Empfehlung
- **Corporate Benefits:** Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen.
- **Kinderbetreuung:** Betriebskindergarten auf dem Gelände der Klinik.
- **Mittagspause und co.:** Betriebsrestaurant, Cafeteria, Jobrad-Leasing, kostenfreies 24h zugängliches Fitnessstudio sowie ein Freibad auf dem Gelände der Klinik.
Ihre Bewerbung:
Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4620 bis zum 14.06.2026 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Landeskrankenhaus (AÖR)
Landeskrankenhaus (AÖR)
- Gesundheitswesen
- Psychiatrie
- sicherer Arbeitgeber
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