Stellendetails zu: Vertriebsassistent (m/w/d)

Vertriebsassistent (m/w/d)

Vertriebsassistent (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.08.2026
  • Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Erfurt

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Vertriebsassistent/in
  • Industriekaufmann/-frau
  • Kaufmann/-frau - Groß- und Außenhandel (Großhandel)

Stellenbeschreibung

Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie:

Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit

Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes, teamorientiertes Unternehmensklima kennzeichnen Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:
  • Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
  • Koordinieren von Terminen
  • Erstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Angeboten
  • Unterstützung im Vertrieb von der ersten Anfrage bis zur Abnahme der Anlage
  • Vorstellung unserer Produkte und Leistungen beim Kunden
  • Allgemeine Büroorganisation
  • Bestellung Arbeitsausrüstung der Mitarbeiter
  • Bearbeitung von Eingangspost sowie Warenannahme
  • Kassenabrechnung
  • Erstellen von Akten – Aktenführung – Ablage
  • Entgegennahmen von Störmeldungen und Einleitung der vorgegebenen Maßnahmen
  • Disposition von Technikern
  • Vertriebsunterstützung
Benötigte Qualifikationen:
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in MS Office, insbesondere Word, Excel und Outlook
  • Grundlegendes technisches Verständnis wünschenswert
  • Kundenorientierte und strukturierte Denkweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sie denken kundenorientiert und besitzen eine strukturierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit, Engagement und die Fähigkeit, sich in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten, runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen einen sicheren, spannenden Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiheit und Perspektiven. Durch gezielte Förderung sorgen wir für Ihren ganz persönlichen beruflichen Erfolg. Darüber hinaus treffen Sie in unserem Familienunternehmen auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich berufliches und privates Leben gut verbinden lässt. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen.

10 gute Gründe für Schmitt + Sohn
  • Stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz mit langen Betriebszugehörigkeiten
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
  • 38-Stunden-Woche, schrittweise Reduzierung mit dem 50. Lebensjahr bis hin zur 35-Stunden-Woche
  • Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Zugang zur Vorteilsplattform Corporate Benefits für Mitarbeiterangebote
  • Obstkorb, Wasser und Kaffee zur freien Verfügung
  • Bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass und firmeninterne Yoga-Stunde
  • Vergünstigtes Deutschlandticket für den Nah- und Regionalverkehr
  • Flache Hierarchien und direkte Ansprechpartner
  • Zusätzliche Förderprogramme, wie Nachwuchsführungskräfte- oder Fachkarriereprogramm

Wenn Sie diese Aufgabe begeistert, bitten wir um Übersendung Ihrer vollständigen Unterlagen ausschließlich im PDF-Format mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und frühestmöglicher Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsportal:

Bewerbung

Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH
Vanessa Scheller
Alte Chaussee 89
99097 Erfurt

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 0049 361 644999 - 0 zur Verfügung.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH

Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH

Das traditionsreiche Unternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren mit derzeit über 2.100 Mitarbeitenden internationale Maßstäbe für höchste Ansprüche im Aufzugsbau.

Im Mittelpunkt aller Aktivitäten steht die erfolgreiche Unternehmensphilosophie eines Familienunternehmens:

Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit

Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes, teamorientiertes Unternehmensklima kennzeichnen S+.

Informationen zur Bewerbung