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Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Arnsberg, Westfalen

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Kaufmann/-frau - Büromanagement
  • Kaufmann/-frau - Bürokommunikation
  • Verwaltungsfachangestellte/r - HWK und IHK

Stellenbeschreibung

Zur Erweiterung unseres Teams in der Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n motivierten

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Die unbefristete Stelle ist mit einem Stellenumfang von 19,50 Wochenstunden mit Dienstsitz in Arnsberg zu besetzen.

Diese Aufgaben warten auf Sie:

  • termingerechte und eigenverantwortliche Entgeltabrechnung verschiedener Mandanten mit allen dazugehörigen Vor- und Nacharbeiten
  • administrative Aufgaben im Tagesgeschäft, wie z.B. Stammdatenpflege, monatliche Erfassung variabler Abrechnungsdaten und Zeitdatenerfassung
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Auswertungen
  • Ansprechpartner*in für die betriebliche Altersvorsorge (bAv, KzVK)
  • Kommunikation mit Mitarbeitenden, Behörden und externen Vertragspartner*innen
  • Aufbereitung von Reports in der HR-Sage für interne und externe Bedarfsträger*innen
  • abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen

Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten:

  • Mehr verdienen - Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF mit Jahressonderzahlung und Kinderzulage und damit überdurchschnittlich gut
  • 30 Tage Urlaub – bei einer 5-Tage Woche (ab dem Jahr 2027 dann 31 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung bei besonderen Anlässen)
  • Krisensicher - Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährig Beschäftigte
  • Entwicklungspotential - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gut versichert - Kirchliche Zusatzversorgung als betriebliche Altersvorsorge und weitere Möglichkeiten der betrieblich geförderten Altersvorsorge
  • Flexibles Arbeiten und Top Ausstattung – moderne IT-Ausstattung und flexible Arbeitszeitmodelle

**Warum wir? Darum:** www.diakonie-ruhr-hellweg.de/karriere/darum-wir

Das bringen Sie mit:

  • erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • erste Erfahrungen im Bereich Personalwesen
  • Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
  • erste Erfahrungen mit Entgeltabrechnungssystemen und den gängigen MS Office Anwendungen
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung
  • eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
  • ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
  • Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie

Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch. 

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie gleichgestellten Menschen im Sinne von § 2 SGB IX, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

**Mehr zu uns:** 

Wir sind die Diakonie Ruhr-Hellweg – der evangelische Wohlfahrtsverband vor Ort.
Tag für Tag begleiten wir Menschen durch Höhen und Tiefen: Über 1.000 Kolleginnen und Kollegen setzen sich an 59 Standorten für andere ein. Das ist eine Arbeit mit Sinn. 

**Gestalten Sie mit uns soziale Zukunft und schicken Ihre Bewerbung, gerne digital an:** 

Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

E-Mail: personal@diakonie-ruhr-hellweg.de 

Telefon: 02931/7863363                                                                                                                                                                                                      

Weitere Infos zur Diakonie Ruhr-Hellweg e.V. und den Gesellschaften gibt es unter:  
www.diakonie-ruhr-hellweg.de sowie auf Facebook und Instagram.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

Informationen zur Bewerbung