Detailansicht des Stellenangebots

Unsere advita Häuser sind das beste Beispiel dafür, dass Altenpflege nicht immer schnell schnell und husch husch gehen muss. Das liegt daran, dass bei uns weniger Bewohner auf eine Pflegekraft oder Pflegefachkraft kommen als in manch anderen Einrichtungen. Das schätzen insbesondere die Kollegen, die vorher in einem Krankenhaus oder einem Pflegeheim gearbeitet haben.

Die Versorgung unserer Klienten erfolgt direkt in deren Wohnungen oder in der Wohngemeinschaft. Manchmal auch in der Tagespflege. Dabei unterstützen uns z. B. professionelle Betreuungskräfte oder Hauswirtschaftskräfte, die uns viel Arbeit abnehmen und den Job in der Altenpflege angenehmer machen.

In unseren advita Häusern können wir sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen. Die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl.

Für unsere Niederlassung in Radeberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunk eine Pflegekraft als Dauernachtwache. Die Position ist in **Vollzeit (38 Std./Woche) oder Teilzeit (30 Std./Woche)** zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Grund- und Behandlungspflege nach SGB XI
• Individuelle Versorgung unserer Klienten
• Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation

Einsatzbereiche & Dienste
Die Tätigkeit umfasst Einsätze in:

• unserer Pflege‑Wohngemeinschaft,
• unserem Betreuten Wohnen,
• Wochenendarbeit,
• sowie der Dauernachtwache.

Voraussetzungen

• Eine abgeschlossene LG 1-Schulung
• Gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)
• Erfahrung mit der Betreuung von Menschen mit Demenz
• Teamfähigkeit
• Selbstständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit
• Einfühlungsvermögen

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Ihre Vorteile bei advita

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit
• Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
• Kostenübernahme vonn Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Ein abwechslungsreiches sinnstiftende Arbeitsfeld
• Gute und praxisnahe Einarbeitung
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie