Stellendetails zu: Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Reischlestraße
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Reischlestraße
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Augsburg, BayernAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
befristet bis 01.04.2027Beginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
- Kindheitspädagoge/-pädagogin
- Heilerziehungspfleger/in
Stellenbeschreibung
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Reischlestraße befristet als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich April 2027
Amt für Kindertagesbetreuung
Referenznummer: 51104115_3
Veröffentlichung: 19.05.2026
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 15 TVöD
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA): ca. 52.848 - 74.837 € / Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
Die Eingruppierung ist abhängig von der Durchschnittsbelegung. Bei voller Belegung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 15 TVöD möglich.
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Aufgabengebiet:
- Unterstützung der Leitung in pädagogischen, organisatorischen und administrativen Aufgaben
- Verantwortung für die pädagogischen Zielsetzungen und deren Umsetzung in der Einrichtung
- Koordination der Elternarbeit und Kommunikation mit dem Träger
- Verwaltung von An- und Abmeldungen
- Organisation des täglichen Arbeitsablaufs
- Dienstplanung sowie Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit dem Elternbeirat und fachspezifischen Institutionen
Bitte kopieren Sie sich unten stehenden Link zur Anzeige der vollständigen Anzeige heraus
https://stellenangebote.augsburg.de/jobposting/0a38369f45987e70a315808fb63808ba639368e20?ref=AfA
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Stadtverwaltung Augsburg Personalamt
Stadtverwaltung Augsburg Personalamt
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.