Detailansicht des Stellenangebots

Wer wir sind:

Die GMT-Gruppe ist ein weltweit expandierendes Familienunternehmen mit ca. 1200 Mitarbeitenden. Wir gehören zu den führenden Herstellern von Komponenten und Systemen der Schwingungstechnik für Anlagen- und Maschinenbau, Schienen-/ Nutzfahrzeugen, Schiffsbau und vielen weiteren Anwendungsgebieten. Wir bieten maßgefertigte Speziallösungen und treiben unseren Wachstumskurs konsequent voran. Zur weiteren Automatisierung und strategischen Weiterentwicklung unserer Produktion suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die in direkter Anbindung an die Geschäftsführung maßgeblich Impulse setzt und Veränderung gestaltet.

Wir suchen einen:

Leiter (m/w/d) Automatisierungstechnik

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Automatisierungsstrategie
• Identifikation und Bewertung von Automatisierungspotenzialen entlang der gesamten Wertschöpfungskette
• Leitung und Steuerung bereichsübergreifender Automatisierungsprojekte
• Analyse und Bewertung neuer Technologien sowie Ableitung konkreter Einsatzmöglichkeiten
• enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und direkte Beratung der Geschäftsführung

Ihre Qualifikationen:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Technikerweiterbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau
• mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierung industrieller Produktionsanlagen
• fundierte Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung interdisziplinärer Projekte
• sehr gute Kenntnisse in SPS, Antriebstechnik, Sensorik/Aktorik, Robotik
• strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen auf allen Unternehmensebenen
• ausgeprägte Eigeninitiative und Gestaltungswille
• Teamfähigkeit und analytisches Denkvermögen

Wir stärken unsere Mitarbeitenden und zeigen das auch – unsere Benefits für Sie:

• eine sichere, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit starker Verbundenheit zur Heimatregion Bühl
• flexible Arbeitszeiten und ein Überstundenkonto sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, zusätzlich erhalten Sie 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft
• unsere Benefits: attraktive Mitarbeiterrabatte bei örtlichen Firmen, Fahrrad-Leasing (JobRad), Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie weitere Vorteile wie Massagen, Obst-/Gemüsekorb, Getränke und vieles mehr

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal und senden Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.