Detailansicht des Stellenangebots

Lust, anzupacken und für den laufenden Betrieb in kommunalen Gebäuden zu sorgen?

Dann sind Sie im Zentralen Gebäudemanagement der Landeshauptstadt Schwerin genau richtig.
Wer wir sind? Das sollten Sie unter www.schwerin.de/zgm nachlesen. 

Ihre Vorteile bei uns:

• Vereinbarkeit von Beruf, Familienbetreuung und Privatleben 
• Fahrradleasing und Jobticket 
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamevents und Gesundheitsangebote
• spannende Projekte
• Zusammenarbeit in einem Team qualifizierter und engagierter Kolleg/-innen

Das wollen wir in Zukunft erreichen:

• wesentlichen Beitrag durch unsere Immobilien zu den Klimaschutzzielen der Landeshauptstadt Schwerin leisten
• papierloses, nachhaltiges und flexibles Arbeitsumfeld
• Umsetzung Ihrer Ideen
• Gemeinsam die Zukunft unserer Stadt gestalten

Sie finden sich in unseren Zielen wieder und wollen uns dabei unterstützen? Dann bewerben Sie sich auf folgende Stelle als

Haus- und Pförtnerdienst (m/w/d)

Diese Stelle ist zum 1. Oktober 2026 befristet für zwei Jahre mit der Option auf Entfristung zu besetzen.

Aufgabenschwerpunkte:

• Durchführung einfacher, weisungsgebundener Objektschutz- und Kontrolltätigkeiten im Stadthaus der Landeshauptstadt Schwerin
• Bedienen, Überwachen und Zurücksetzen technischer Sicherheitssysteme nach festen Vorgaben
• Sicherstellung eines geordneten Besucher- und Publikumsverkehrs
• Durchführung von Zugangs- und Besucherkontrollen inkl. einfacher Identitätsüberprüfung 
• Regelmäßige Kontrollgänge hinsichtlich der allgemeinen Sicherheit und des Unfall- und Brandschutzes
• Sicherung von besonders sensiblen Bereichen, bspw. im Bereich des Bürgerservice
• Durchsetzung der Hausordnung bzw. des Hausrechts nach Dienstanweisung
• Durchführung von Schließdiensten und Beflaggungen
• Meldung von Schäden, Störungen und besonderen Vorkommnissen
• Erteilung von Auskünften und Orientierungshilfen für Besucher/-innen 
• Entgegennahme und Weiterleitung von Post und Telefonaten
• Führung und Dokumentation einfacher Listen

Anforderungen:

• Sachkundenachweis gem. § 34a GewO
• Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis

Wünschenswert sind:

• Erfahrungen im Sicherheitsdienst, insbesondere im Objekt- oder Empfangsdienst
• Grundkenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen
• Erfahrungen im Umgang mit Publikumsverkehr, insbesondere in konfliktanfälligen Situationen
• Ausgeprägte Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Besucherinnen und Besuchern sowie Mitarbeitenden
• Belastbarkeit und sicheres Handeln auch in fordernden oder unübersichtlichen Situationen

Vergütung:

Das Entgelt bemisst sich nach der E 2 TVöD.