Detailansicht des Stellenangebots

Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum Region München! Wir suchen engagierte und kompetente Pflegekräfte, die unsere Teams verstärken und unsere Patienten mit hervorragender Versorgung unterstützen möchten. In unserem Klinikum bieten wir eine breite Palette an Aufgaben und Herausforderungen in allen Pflegebereichen – von der Intensivstation bis zur geriatrischen Rehabilitation. Bei uns stehen Menschlichkeit, Patientenzufriedenheit und Teamwork im Mittelpunkt. Wir wissen, dass jede Pflegekraft einzigartig ist und bringen deshalb unsere Wertschätzung und Anerkennung für Ihre Arbeit zum Ausdruck. Bei uns finden Sie ein motiviertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten gefördert werden. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

Wir suchen Sie für kbo-Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Nord | Schwabing | Fachlicher Schwerpunkt, Nord 3 / Track1 als

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Aktive Zusammenarbeit mit der dualen Leitung der Klinik Nord (PDL/CA), den jeweiligen Direktorien (PD/ÄD), der Stationsleitung, sowie allen Mitarbeitenden des multiprofessionellen Teams
• Umsetzung von zeitgemäßen Führungsstilen (z.B. transformationale Führung) und Managementaufgaben zur aktiven und kooperativen Leitung der Station in Absprache mit der Stationsleitung
• Aktive Teilnahme und Engagement bei stationsübergreifenden Projekten. sowie eigenständiges Einbringen von Ideen und Innovationen
• Umsetzung der betriebswirtschaftlichen und unternehmenszielfördernden Notwendigkeiten
• Verantwortliches und verbindliches Handeln bei der Abarbeitung delegierter Maßnahmen
• Unterstützung beim Organisations- und präventiven Risikomanagement
• Hospitationsbereitschaft
• Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit
• Stetige, eigenständige Erweiterung des eigenen Wissens durch wissenschaftliche und fachliche Recherchen, sowie Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen, Symposien, Fachtagungen, etc.
• Aktives Einbringen und Weitergabe von erworbenen Wissen innerhalb den passenden Gremien
• Unterstützung der Förderung, Forderung und Weiterentwicklung des fachlichen Wissens der nachgeordneten Mitarbeitenden in Absprache mit der Stationsleitung
• Aktive Förderung und Forderung der Umsetzung von Leitlinien und Expertenstandards in Zusammenarbeit mit dem Gesamtteam der Station

Ihr Profil

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau / -mann, Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
• Abgeschlossene Weiterbildung Fachpflege Psychiatrie oder Bachelor in Psychiatrischer Pflege wünschenswert
• Soziale Kompetenz
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
• Bereitschaft den SL-Lehrgang oder Bachelor Pflegemanagement (B.Sc.,B.A.) zu absolvieren
• Motivation und Interesse an der Umsetzung von neuen Ideen und Konzepten
• Sehr gute Teamfähigkeit
• Identifikation mit den Zielsetzungen, den kbo-Führungsleitlinien und dem kbo-Leitbild

Unsere Benefits – weil Arbeit mehr sein sollte als nur Arbeit:

• Gesund & fit: Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
• Mehr #FREUZEIT: Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege
• Sicher & stabil: Krisensicherer Arbeitsplatz
• Vorsorge & Zukunft: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Entwicklung & Weiterbildung: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert
• Sicheres Arbeitsumfeld: Regelmäßige Schulungen nach dem Safewards-Modell – Prävention von Zwang und Gewalt, Förderung von Milieutherapie und Beziehungsarbeit

Arbeitszeit

Vollzeit/Teilzeit: mindestens 75%

Eintrittsdatum

01.07.2026

Gehaltsspanne (Vollzeit / Jahresbrutto ohne Zulagen / je nach Qualifikation)

60.000,- € - 71.000,- €

Eingruppierung

EG P12 TVöD (VKA)

Befristung

Befristet - Führung auf Probe

Befristung bis

2 Jahre

Bewerbungsfrist

03.06.2026

Veröffentlichung ab

20.05.2026