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Stellendetails zu: Kita-Leitung (m/w/d) in der Kita Hameln 2 in Vollzeit

Kita-Leitung (m/w/d) in der Kita Hameln 2 in Vollzeit

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Weserbergland e.V.

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.08.2026

Arbeitsort

Hameln

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

  • Erzieher/in

Stellenbeschreibung

Der DRK-Kreisverband Weserbergland e.V. ist Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation. Wir erbringen für die Bevölkerung im Weserbergland in vielfältiger Weise Angebote der Daseinsvorsorge. Mit rund 2.700 ehren- und hauptamtlichen Mitarbeitenden sind wir einer der größten DRK-Verbände in Niedersachsen und ein großer Arbeitgeber in den Landkreisen Hameln-Pyrmont und Holzminden. Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen mit einer festen Verwurzelung im Weserbergland

Zum 01.08.2026 suchen wir eine/n

Kita-Leitung (m/w/d)

in unserer Kindertagesstätte Hameln 2 in Vollzeit

Ihre Herausforderungen:

  • Pädagogische, administrative und organisatorische Leitung
  • Personelle und organisatorische Verantwortung
  • Personaleinsatzplanung, Strukturierung von Teambesprechungen und Studientagen
  • Die Fortschreibung pädagogischer Qualitätsprozesse im Sinne der IQUE Standards
  • Teamentwicklung und -bindung
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit Offenheit für Neues
  • Ansprechpartner*in für Eltern und Team in Alltags- und Konfliktsituationen
  • Ansprechpartner*in für Träger und Kooperationspartner
  • Zusammenarbeit mit Fachteams z.B. Fachberatung, Arbeitskreisen und anderen Kita Leitungen
  • Außenvertretung der Einrichtung im Sozialraum

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in
  • Identifikation mit dem Zielen des Deutschen Roten Kreuzes
  • Erfahrung in der Umsetzung von Bildungskonzepten
  • Aufgeschlossene, begeisternde Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit mit Kindern und Offenheit für Belange der Familien und des Teams
  • Ressourcenorientierte Führungskompetenz, Engagement und Flexibilität
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
  • Fundierte Kenntnisse in Office Anwendungen Excel, Word und Outlook

Unser Angebot:

  • Leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag (auf dem Niveau des TVöD)
  • Tariflich festgelegte Jahressonderzahlung (bis zu 90% eines Monatsgehaltes)
  • 33 Tage Urlaub
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gewährung einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
  • Teilnahme am Gesundheitsförderungsprogramm Hansefit – wir teilen uns die Gebühren für das Fitnessstudio!
  • Exklusiver weltweiter Rotkreuz-Rückholschutz

Für eine erste Kontaktaufnahme wenden Sie sich gerne an Frau Angela Günther-Balzer (Bereichsleitung Kindertagesstätten). E-Mail: a.guenther-balzer@drk-weserbergland.de

Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte, unter Angabe des frühesten Eintrittstermins, über unser Stellenportal auf unserer Homepage ein.

Bewerbungsfrist ist der 15.06.2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DRK-Kreisverband Weserbergland e.V.

DRK-Kreisverband Weserbergland e.V.

Informationen zur Bewerbung