Detailansicht des Stellenangebots

Zur Unterstützung unserer interdisziplinären Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialarbeiter/in für 38,5 Wochenstunden befristet für zwei Jahre.

Die Stelle hat Modellcharakter und ist Bestandteil eines Projekts zur Erprobung des Berufsbilds der Sozialen Arbeit in der Frühförderung.

In enger Abstimmung mit unseren interdisziplinären Teams unterstützen Sie die Familien, die zu uns kommen, in ihren spezifischen Lebenssituationen.

Ihre Aufgaben

• Beratung zu sozialrechtlichen Themen und Weitervermittlung an zuständige Institutionen oder Behörden
• psychosoziale Beratung in lebensweltlichen Kontexten: Familien- und Sozialberatung (Alltagsgestaltung, Wohnsituation, Behörden, Übergang Kita-Schule)
• psychosoziale (und organisatorische) Beratung, Unterstützung von asylsuchenden und geflüchteten Familien und ggf. Weitervermittlung an zuständige Stellen
• Begleitung von Familien bei Behördengängen oder zu anderen Einrichtungen des Kölner Hilfesystems
• enger Austausch mit der jeweils fallführenden Fachkraft
• ggf. Teilnahme an interdisziplinären Fallgesprächen
• Dokumentation und Evaluation der sozialarbeiterischen Leistungen
• Netzwerkarbeit mit anderen Trägern und Angeboten aus dem Sozialraum
• Beteiligung an einem möglichen langfristigen Aufbau des Aufgabenbereichs Sozialarbeit in unserem Unternehmen.

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (B.A., M.A., Diplom) oder vergleichbarer Studiengang im Sozialwesen
• Interesse am Aufbau und einer gemeinsamen Gestaltung des Berufsbildes der Sozialen Arbeit in der Frühförderung
• Berufserfahrung und selbstständige Arbeitsweise
• fundierte Kenntnisse im Bereich Rehabilitation und Teilhabe und des Sozialrechts
• Beratungs- und Gesprächsführungskompetenz
• hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit
• interkulturelle Sensibilität, Mehrsprachigkeit ist von Vorteil
• erweitertes Führungszeugnis erforderlich

Wir bieten

• einen Arbeitsplatz in einer Organisation, die offen ist für sinnvolle Veränderungen und ihre Mitarbeiter*innen (m/w/d) ermutigt, gemeinsam neue Wege zu suchen.
• regelmäßiger interdisziplinärer Austausch in Team- und Fallbesprechungen sowie Supervision.
• regelmäßiger Austausch mit Kolleg*innen in den Teams.
• hauseigenes Fortbildungszentrum
• Kostenbeteiligung an fachlichen Weiterbildungen mit anteiliger oder vollständiger Freistellung
• Vergütung entsprechend des TVöD
• ein ganzheitliches Unterstützungsprogramm (EAP) für Mitarbeiter*innen
• Zuschuss zum Deutschlandticket als JobTicket
• 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag

Interessiert?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal auf www.fruehbehandlung.de

Wir freuen uns auf Sie!

Zentrum für Frühbehandlung und Frühförderung
gemeinnützige GmbH
Andrea Sager
Recruiting
Maarweg 130
50825 Köln

Tel. 0221 – 95 42 50-50
bewerbung@fruehbehandlung.de

fruehbehandlung.de