Detailansicht des Stellenangebots

Ihr Arbeitgeber:

Die Unternehmensgruppe Fürsorge im Alter wurde im Jahre 1978 gegründet und ist heute eines der profiliertesten Unternehmen auf dem Berliner und Brandenburger Pflegemarkt. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern betreiben wir mehrere erstklassige und modern ausgestattete Seniorenresidenzen in Berlin und Brandenburg, in denen wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau bieten.

Im Rahmen der Nchfolgebesetzung suchen wir zum 01.10.2026 einen Haustechniker für unsere moderne Seniorenresidenz Oskar Picht in Potsdam - Rebrücke. Eine strukturierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber ist gewährleistet. 

Unsere Anforderungen

Sie verfügen über eine technische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Haustechnik oder Facility Management. Wir erwarten von Ihnen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. als Elektriker, Anlagenmechaniker o.ä.)
• Erste Berufserfahrung im Bereich Haustechnik oder Facility Management
• Kenntnisse in der Handhabung und Wartung technischer Anlagen
• Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und flexibel auf Veränderungen zu reagieren
• Freundlicher und respektvoller Umgang mit Bewohnern und Kollegen
• Führerschein mind. Klasse B

Wir bieten

In der Seniorenresidenz Oskar Picht wird Ihrer Tätigkeit ein hoher Stellenwert beigemessen. Daher bieten wir:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer flexiblen Arbeitszeitregelung (Voll- oder Teilzeit)
• Eine attraktive und faire Vergütung
• Eine gründliche Einarbeitung und fortsätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein sicheres Arbeitsumfeld in einem engagierten und kollegialen Team
• Verpflegung vor Ort sowie betriebliche Gesundheitsangebote
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
• **Vielseitigkeit:** Ein vielseitiges Arbeitsfeld mit Gestaltungsfreiraum.
• Wertschätzung: Ein wertschätzendes Miteinander in einem familiären Team.
• Bildung: Strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten.
• Fairness: Geregelte Arbeitszeiten und faire Vergütung.