Detailansicht des Stellenangebots

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – wir bemühen uns, die Stärken jedes Einzelnen zu fördern und unsere Teilnehmer für ihren individuellen, meist beruflichen Lebensweg zu stärken und zu qualifizieren. Wenn Sie bereit sind, sich dieser Herausforderung zu stellen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Unterrichtsgestaltung: Sie planen, strukturieren und leiten theoretische und praktische Unterrichtseinheiten (z. B. in den Bereichen Allgemeinbildung, Berufsorientierung, Bewerbungstraining oder Fachtheorie).
• Zielgruppenorientierte Vermittlung: Sie passen Ihre Lehrmethoden flexibel an die jeweilige Zielgruppe an – ob Jugendliche im Übergang Schule-Beruf oder Erwachsene in der beruflichen Neuorientierung.
• Lernbegleitung & Coaching: Sie fördern die individuellen Stärken der Teilnehmenden, unterstützen bei Lernschwierigkeiten und motivieren zur aktiven Mitarbeit.
• Erfolgsdokumentation: Sie führen die notwendigen kursbezogenen Dokumentationen (z. B. Anwesenheiten, Leistungsstände, Entwicklungsberichte) gemäß den Vorgaben der Kostenträger (z. B. Bundesagentur für Arbeit, Jobcenter).
• Netzwerkarbeit: Sie arbeiten eng im interdisziplinären Team mit Sozialpädagogen und der Bereichsleitung zusammen.

Das bringen Sie mit:

• Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Lehramt, Pädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister, Techniker oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung / AEVO).
• Erfahrung: Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Erwachsenenbildung, der Jugendhilfe oder in geförderten Bildungsmaßnahmen (SGB II / SGB III) mit.
• Methodenkompetenz: Sie beherrschen moderne Präsentations- und Moderationstechniken und haben Freude an lebendiger Wissensvermittlung.
• Persönlichkeit: Empathie, interkulturelle Kompetenz, ein sicheres Auftreten sowie Geduld und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Teilnehmern
• Teamorientierung

Das bieten wir Ihnen:

• Sinnhaftigkeit: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Menschen aktiv bei ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen.
• Work-Life-Balance: Planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten (in der Regel ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenendarbeit).
• Teamkultur: Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen und methodische Gestaltungsspielräume.

Unsere Benefits:

• Gleitzeit
• Sonderurlaube
• Monatlicher Tankgutschein
• Selbstständiges, freies Arbeiten
• Familiäres Arbeitsklima
• Flache Hierarchien und enger Draht zu Bereichsleitung & Geschäftsführung
• Ausgiebige Einarbeitung in den Tätigkeitsbereich