Detailansicht des Stellenangebots

Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung

In den Verbandsgemeinden Mendig und Vordereifel

(Kitas St. Nikolaus, Mendig und St. Anna, Ettringen)

ab sofort 

einen Kita – Sozialarbeiter (m/w/d)

mit 25 bis 30. Std./wö. befristet bis 31.12.2028 (mit Aussicht auf Verlängerung)

Informationen zur Kindertageseinrichtung finden Sie auf unserer Homepage.

Wir erwarten

• Absolvent/in der Studiengänge Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement, Kindheitspädagogik, Pädagogik sind oder einen vergleichbaren Abschluss an der Hochschule bzw. Berufsakademie mit staatl. Anerkennung vorweisen können
• die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
• ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
• ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
• Kooperation mit dem Jugendamt und sozialen Diensten im Sozialraum der Kitas

Wir bieten

• eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (S 11b) für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
• einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
• Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte -bevorzugt per E-Mail im PDF-Format- an:

Katholische KiTa gGmbH Koblenz

Gesamtleitungsbüro Urmitz

Frau Karin Richard

Brückenstraße 1

56220 Urmitz

E-Mail: assistenz.urmitz-02@kita-ggmbh-koblenz.de 

Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o. ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.