Detailansicht des Stellenangebots

Für unsere Niederlassung in Neubrandenburg suchen wir eine motivierte und fachlich versierte Niederlassungsleitung, die unseren Standort mit Kompetenz, Empathie und Gestaltungsfreude führt und weiterentwickelt.

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Menschen auf ihrem Weg zurück in ein selbstbestimmtes Berufsleben begleiten und ein engagiertes Team führen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

• Leitung und Organisation der Niederlassung — Sie verantworten die fachliche, personelle und organisatorische Steuerung des Standortes und sorgen für effiziente Abläufe.
• Strategische Weiterentwicklung — Sie treffen fundierte Entscheidungen, setzen Impulse und gestalten die zukünftige Ausrichtung der Niederlassung aktiv mit.
• Mitgestaltung unserer Reha‑Angebote — Sie entwickeln bestehende Maßnahmen weiter und bringen neue Ideen für innovative Angebote im Bereich der beruflichen Rehabilitation ein.
• Führung eines interdisziplinären Teams — Sie begleiten, fördern und unterstützen Mitarbeitende aus Pädagogik, Psychologie, Verwaltung und Praxisfeldern.
• Kooperation und Netzwerkpflege — Sie arbeiten eng mit Kostenträgern, Unternehmen, sozialen Einrichtungen und regionalen Partnern zusammen und vertreten unseren Standort nach außen.

Das bringen Sie mit

• Führungserfahrung aus dem Bereich der Beruflichen Aus-u. Weiterbildung
• Erfahrung in der beruflichen Rehabilitation oder in pädagogischen bzw. sozialpädagogischen Arbeitsfeldern.
• Ein abgeschlossenes Studium im sozialen, pädagogischen, psychologischen oder rehabilitativen Bereich ist wünschenswert.
• Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Freude an Teamführung und strukturierter Zusammenarbeit.
• Ein wertschätzender, empathischer Umgang mit Menschen und ein gutes Gespür für individuelle Lebenswege und Herausforderungen.

Wir bieten Ihnen

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit langfristiger Perspektive und echten Gestaltungsmöglichkeiten.
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie persönliche Begleitung durch die aktuelle Standortleitung.
• Raum für eigene Ideen, Innovationsfreude und die Weiterentwicklung unserer Angebote.

Einen sicheren Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und Sinnhaftigkeit.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Für Rückfragen steht Ihnen unser Geschäftsführer Herr Alexander Wohlleber unter
01754325339 gerne zur Verfügung.