Stellendetails zu: Clubleitung im INJOY Augsburg (m/w/d) in Festanstellung
Clubleitung im INJOY Augsburg (m/w/d) in Festanstellung
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Augsburg, BayernAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Vertriebsassistent/in
- Sport- und Fitnesskaufmann/-frau
Stellenbeschreibung
Zu einem professionell geführten Fitness Club gehört neben perfekter Organisation und Planung das reibungslose Ineinandergreifen aller Unternehmensbereiche.
Deshalb suchen wir an mehreren INJOY Standorten in Ihrer Region zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Clubleitung (m/w/d) in Festanstellung
Ihre Aufgaben:
Planung und Überwachung der organisatorischen Abläufe im Unternehmen
Erstellung und Durchsetzung von Vertriebs- und Verkaufsförderungskonzepten in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Personalplanung und –führung
Kaufmännische Leitung
Organisation des Mitgliedermanagements
Ihr Profil:
Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Erfahrungen in Mitarbeiterführung sind erwünscht
Sicheres, aufgeschlossenes und kommunikationsstarkes Auftreten
Ausgeprägte Kundenorientierung
Motivation für Neues, Spaß an Bewegung und Fitness
Gute MS-Office-Kenntnisse, sicherer Umgang mit dem Internet
Unser Angebot:
Beste Entwicklungsmöglichkeiten nach intensiver Einarbeitung in einer positiven und konstruktiven Arbeitsatmosphäre
Vollzeitanstellung mit Leitungsfunktion in einem bedeutenden Wachstumsmarkt
Leistungsgerechtes Festgehalt
Ein attraktives Umfeld, geprägt durch ein modernes, für alle Alters- und Zielgruppen geeignetes Dienstleistungsprodukt
Sie sind interessiert, einen der größten Wachstumsmärkte mit zu prägen?
Dann besuchen Sie bitte unsere Karriereseite
oder bewerben Sie sich direkt im
INJOY Augsburg
Halderstraße 29, 86150 Augsburg
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: INJOY International Sports- an d Wellnessclubs
INJOY International Sports- an d Wellnessclubs
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.