Detailansicht des Stellenangebots

Die Gemeinde Moormerland stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Energiemanager/in (m/w/d)

ein.

Der Aufgabenbereich umfasst u.a.

• Bestandsanalyse der bestehenden Liegenschaften und Ausarbeitung von Energiemanagementmaßnahmen in Abhängigkeit von Kosten, Terminen und Personalressourcen
• Begleitung der entwickelten Energiemanagementmaßnahmen
• Aufbau und Weiterentwicklung organisatorischer Strukturen für ein flächendeckendes Energiemanagementsystem (EMS)
• Durchführung und Optimierung des monatlichen Energiecontrollings
• Erstellung jährlicher Energieberichte
• Überprüfung der Energiebeschaffung/ Vertragscontrolling
• Umsetzung von Energiespar-Maßnahmen
• Austausch mit Politik und Öffentlichkeitsarbeit
• Optimierung der Zählerstrukturen und Entwicklung ganzheitlicher Energiekonzepte
• Fördermittelmanagement

Änderungen des Aufgabenbereiches bleiben vorbehalten.

Wir bieten:

• eine zunächst für einen Zeitraum von 2 Jahren und 7 Monaten befristete Einstellung im Rahmen der Förderung aus dem Klima- und Transformationsfonds
• eine Vollzeitbeschäftigung von derzeit 39 Wochenstunden
• ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD) 
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung
• tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr
• aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• Firmenfitness Hansefit

Wir erwarten:

• hohe Leistungsbereitschaft
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung
• gute EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und AutoCAD
• zeitliche Flexibilität (Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu sein z. B. abendliche Infoveranstaltungen, Teilnahme an politischen Sitzungen)

Voraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium (Abschluss mind. Bachelor / Diplom FH) mit der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt im Energiemanagement oder ein Studium mit Schwerpunkt im Bereich Energie-, Gebäude- und Umwelttechnik sowie der Besitz der Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B.

Weiterhin wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in den o. g. Aufgabenbereichen, beispielsweise durch eine Berufsausbildung als Elektroniker/in (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder eine Weiterbildung als Energieberater/in (m/w/d), sowie Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit und in Präsentations- und Moderationstechniken.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich einfach unter Tel. 04954/801-124 an Inga Koppelkamm oder per Mail an bewerbung@moormerland.de.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (lückenloser Lebenslauf, alle relevanten Zeugniskopien) reichen Sie bitte bis zum 01.07.2026 über dieses Portal bei uns ein: