Detailansicht des Stellenangebots

In Ruttershausen bist du der Kopf unseres Centers – aber du bist niemals ein Einzelkämpfer. Ob im Verkauf, in der Werkstatt oder bei der Vermarktung: Bei uns wird Teamarbeit großgeschrieben. Du koordinierst die Abläufe, aber die Umsetzung erfolgt immer gemeinsam. Niemand muss bei uns alles alleine wuppen!

Deine Aufgaben bei uns:

• Center-Management mit Rückhalt: Du koordinierst die Abläufe für PKW- und Pferdeanhänger. Dabei kannst du dich voll auf dein bestehendes Team in Werkstatt und Service verlassen.
• Gemeinsamer Vertrieb: Du verkaufst Anhänger und Gebrauchtmaschinen. Die technische Aufbereitung und Bereitstellung erfolgt Hand in Hand mit deinen Kollegen.
• Digitale Vermarktung: Du bringst unsere Maschinen auf Plattformen (Mobile.de, Kleinanzeigen) und in die sozialen Medien. Das Team unterstützt dich dabei mit Infos und Bildmaterial.
• Bestellwesen & Orga: Du behältst den Überblick über den Bestand und die Bestellungen – immer im engen Austausch mit der Zentrale und deinem Team vor Ort.

Das Besondere an diesem Job:

• Echte Teamkultur: Wir unterstützen uns gegenseitig. Wenn es brennt, packen alle mit an. Du hast die Verantwortung, aber wir lassen dich niemals allein im Regen stehen.
• Strukturiertes Umfeld: Du triffst auf ein eingespieltes Team, das seine Aufgaben kennt und dich bei der Einarbeitung voll unterstützt.
• Verantwortung ohne Einzelast: Du leitest das Center, triffst Entscheidungen aber im Dialog mit erfahrenen Kollegen und der Geschäftsführung.

Das bringst du mit:

• Hintergrund: Eine kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. Automobilkaufmann, Landmaschinenmechaniker-Meister oder Fachwirt).
• Teamplayer-Mentalität: Du hast Führungstalent, verstehst dich aber als Teil des Teams und arbeitest gerne auf Augenhöhe.
• Digitale Affinität: Du hast Spaß daran, Anhänger und Maschinen online ansprechend zu präsentieren.
• Führerschein: Klasse B ist notwendig, BE (Anhänger) wäre perfekt für den Standort.

Das bieten wir dir:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Familienunternehmen.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, damit du wirklich abschalten kannst.
• Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
• Entwicklung: Wir fördern dich und dein Team durch gezielte Schulungen.

Lust auf echte Teamarbeit?

Bewirb dich ganz unkompliziert per E-Mail mit deinem Namen, Geburtsdatum und deiner Telefonnummer:

📧 bewerbung@weimer-technik.de

Wir freuen uns darauf, dich als neuen Teamplayer begrüßen zu dürfen!