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Öffentliche Stellenausschreibung 

Im Amt für Soziales suchen wir Sie als:

Sachbearbeiter (m/w/d) Hilfe zur Pflege, befristet als Krankheitsvertretung

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Amt für Soziales der Landeshauptstadt Erfurt hat einen umfangreichen gesetzlichen Auftrag, welcher sich von existenzsichernder Leistungsgewährung bis zu vielfältigen Beratungs- und Unterstützungsleistungen erstreckt. Unser Anspruch ist es digital, modern, personen- sowie dienstleistungsorientiert Sozialdienstleistungen zu erbringen.   Wir laden Sie herzlich ein, sich in diese Prozesse einzubringen. Wir suchen engagierte, begeisterungsfähige Kolleginnen und Kollegen, welche die vielfältigen Aufgaben im Amt für Soziales aktiv mitgestalten möchten. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt!

Das Aufgabengebiet umfasst die Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen der Hilfe zur Pflege sowie auf Leistungen der Hilfe zum Lebensunterhalt und der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung bei Leistungsberechtigten in stationären Pflegeeinrichtungen. Zu den wesentlichen Tätigkeiten gehören die Beratung der Bürger, die Entgegennahme und Prüfung der Anträge hinsichtlich ihrer formellen und materiellen Voraussetzungen, die Durchführung von Amtsermittlungen zur Feststellung des individuellen Bedarfs sowie die Erstellung entsprechender Bescheide. Darüber hinaus umfasst die Tätigkeit die Zahlbarmachung der bewilligten Leistungen, die Erstellung von Rückforderungsbescheiden sowie die Überleitung und Durchsetzung finanzieller Ansprüche im Rahmen der Nachrangigkeit sozialer Leistungen. Im Widerspruchsverfahren prüfen Sie die Möglichkeit der Abhilfe, fertigen bei Bedarf Abhilfebescheide an und bereiten die Unterlagen für die weitere Bearbeitung vor.

Anforderungsprofil                                       

Das bringen Sie mit:

• einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) bzw. Bachelor) in der Fachrichtung Verwaltungsrecht, Sozialrecht, Sozialversicherungsrecht oder Recht im Gesundheitswesen oder
• einen sonstigen Hochschulabschluss (Diplom (FH) bzw. Bachelor) mit entsprechenden Studienschwerpunkten des öffentlichen Rechts oder 
• einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (FL II) oder 
• einen Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/-in (VWA) bzw. Betriebswirt/-in (VWA) mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung in Tätigkeiten in einer öffentlichen Verwaltung mit einer Bewertung von mindestens E 8 TVöD

Weitere Zugangsmöglichkeit

Eine Bewerbung ist ebenfalls möglich, sofern Sie innerhalb von 6 Monaten nach Bewerbungsschluss ein Studium (Diplom (FH) bzw. Bachelor) in der Fachrichtung Verwaltungsrecht, Sozialrecht, Sozialversicherungsrecht oder Recht im Gesundheitswesen erfolgreich abschließen oder den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (FL II) erwerben. Die Entscheidung über die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung erfolgt in diesen Fällen in Abhängigkeit der Bewerbersituation.

Weiterhin wichtig sind uns:

• umfassende Kenntnisse des Sozialrechts, insbesondere des SGB XII sowie der Standardsoftware und Bereitschaft zur Einarbeitung in die fachspezifische Software
• Selbständigkeit und Eigeninitiative, ein gutes Kommunikations- und Informationsverhalten, Leistungsbereitschaft, Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft sowie Fachliches Wissen und Können

Vergütung

E 9c TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)

Klingt gut?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal.

Hier finden Sie zudem unsere allgemeinen Bewerbungsbedingungen.

Bewerbungsfrist: 2. Juli 2026

Bei fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich an: Frau Sollwedel, Tel. 0361 655 6320

Ihre Ansprechpartnerin im Personal- und Organisationsamt ist: Frau Nitschke, Tel. 0361 655 2152