Detailansicht des Stellenangebots

Beim Regionalverband Saarbrücken ist im Büro der Regionalverbandsdirektorin zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines 

Persönlichen Referenten (m/w/d)

- Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA -

zu besetzen. Es handelt sich um eine für die Dauer eines Jahres befristete Vollzeitstelle.

Diese Aufgaben warten auf Sie:

• Inhaltliche / konzeptionelle Vorbereitung, Planung und Koordination von Terminen, Besprechungen, Sitzungen und Veranstaltungen
• Bearbeitung und Beantwortung von Bürgeranliegen, Anliegen von Vereinen, Behörden oder Institutionen, die sich direkt an die Regionalverbandsdirektorin wenden
• Politische Beratung der Verwaltungsspitze und Erstellung von Handlungsempfehlungen
• Schriftliche Informationserstellung für die Presse über Veranstaltungen, Aktionen und Maßnahmen des Regionalverbandes
• Vorbereitung von Korrespondenz, Vorträgen und Präsentationen der Regionalverbandsdirektorin
• Erstellen von Reden zu offiziellen Anlässen
• Bearbeitung von Sonderaufgaben (Recherchen)
• Koordination von Sachthemen mit Städten und Gemeinden im Regionalverband
• Bearbeitung von Angelegenheiten im Zusammenwirken mit den Fachdiensten und den politischen Gremien des Regionalverbandes

Diese Anforderungen haben wir an Sie:

• abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium B.A. – vorzugsweise Master oder universitäres Diplom im Bereich Politikwissenschaften
• Erfahrung in der politischen Gremienarbeit
• Erfahrung in der Durchführung und Organisation von Veranstaltungen
• sehr gute und differenzierte Ausdrucksfähigkeit mündlich und schriftlich
• ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren
• Ziel- und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zu überdurchschnittlichem Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität
• Kritik- und Konfliktfähigkeit

Der Regionalverband Saarbrücken hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und verfolgt somit das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abzubilden. Er setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.

Darüber hinaus verfolgt der Regionalverband Saarbrücken im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern das Ziel, bestehende Nachteile durch die Gewährleistung gleichen Zugangs von Frauen und Männern zu öffentlichen Ämtern zu beseitigen, bestehende Unterrepräsentanzen von Frauen auf allen Funktions- und Einkommensebenen abzubauen sowie die Nachteile durch die Wahrnehmung von Familien- und Betreuungspflichten zu vermeiden. Zu diesem Zweck besteht ein Frauenförderplan. Frauen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben besonders berücksichtigt.

Sind Sie interessiert? **Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 21. Juni 2026 an den Regionalverband Saarbrücken - Fachdienst 11 - Personalamt - Schlossplatz 1-15, 66119 Saarbrücken.**