Detailansicht des Stellenangebots

Die Sophienpflege ist eine dezentrale Jugendhilfeeinrichtung mit über 30 Standorten in den Landkreisen Tübingen, Böblingen und Reutlingen.
Für unsere Kinderwohngruppe in Bieringen suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft m/w/d mit einem Stellenumfang von 80% bis 100%, unbefristet, zum Aufbau eines neues Teams und einer neuen Gruppe, die gerne den Lebensraum mit 6 Kindern in einem verlässlichen Rahmen mitgestaltet. Ziel unserer Arbeit ist es, durch den Lebensrahmen, die Alltagsgestaltung und die pädagogischen Angebote unserer AWG, Bedingungen zu schaffen, unter denen sich jede/r Einzelne seinen individuellen Fähigkeiten entsprechend entwickeln und entfalten kann. Die in der Hilfeplanung mit dem Jugendamt und den Eltern vereinbarten Ziele fördern, stützen und erweitern die persönlichen Kompetenzen der jungen Menschen und verstehen sich ergänzend zu der Erziehung in der Familie.

IHRE AUFGABEN:

• Engagierte Teamarbeit, Koordination und Motivation der Mitarbeitenden der Wohngruppe
• Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes der Wohngruppe und Teamentwicklung
• Sicherstellung der Kinderrechte und des Beschwerdemanagements
• Umsetzung von Partizipationsstrukturen im Gruppenalltag
• Ansprechpartner für die Kooperationspartner (Kindergärten, Schulen, Jugendamt, Ärzte etc..)
• Gestaltung des Gruppenalltags, Freizeitgestaltung

SIE BRINGEN MIT:

• Sie bieten den Kindern und Jugendlichen Verlässlichkeit und Schutz
• Verlässliche, Schutz bietende Haltung
• Ziel- und Lösungsorientiertes pädagogisches Handeln
• Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit Ihre Mitarbeiter*innen zu begeistern, zu motivieren und zu beteiligen
• Praxiserfahrung im Bereich der stationären Jugendhilfe
• Konzeptionelles Denken und Arbeiten
• Soziale und organisatorische Kompetenz
• Gute Kommunikation und Teamfähigkeit
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zu Schicht, Nachtbereitschafts- und Wochenenddiensten
• Führerschein Klasse B

UNSER ANGEBOT:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Qualifizierte Arbeit in einem kollegialen Team
• Einbindung in das Sophienpflege-Netzwerk
• Regelmäßige Beratung und Supervision durch unseren Pädagogisch-Psychologischen Fachdienst
• Interne und externe Fortbildungen
• Kollegiale Unterstützung im Bereich Wohngruppen
• Fachliche Unterstützung durch die Bereichsleitung
• Vielseitige pädagogische Gestaltungsmöglichkeiten
• 5 Tage zusätzlichen Urlaub durch Schichtarbeit und Regenerationstage
• Attraktive zusätzliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
• Arbeitszeitkonto mit Überstundenzuschlag
• Bezahlung nach Tarif, (AVR Württemberg) in Anlehnung an den TVöD (SuE)
• Wohnzulage und Entgeltgruppenzulage, Jobrad

Die Anstellung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes WÜ (AVR Württemberg) in Anlehnung an den TVÖD (SuE).