Hauswirtschafter (w/m/d) für stationäre Jugendwohngruppen

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD Saarland gestaltet in seinen Teilbereichen eine breite Palette von Ausbildungs-, Bildungs- und Dienstleistungsangeboten auf der Basis des christlichen Menschenbildes. Dazu gehören unser Berufsbildungswerk, verschiedene Jugendhilfeangebote, ein Bildungszentrum, unser Gesundheitszentrum sowie die Betreuung von über 30 Freiwilligen Ganztagsschulen und einer KiTa.

Der Wohnhof 6 gehört zum Fachbereich Kinder-, Jugend- und Familienhilfe des CJD Homburg. Es ist ein stationäres Angebot der Jugendhilfe mit vier Regelwohngruppen für junge Menschen ab 15 Jahren und 36 Belegplätzen, die vorübergehend oder dauerhaft dort ihr Zuhause finden.

Ihr neues Aufgabengebiet

Anleitung von jungen Menschen in einer Wohngruppe zu hauswirtschaftlichen Themen:

• Speise- und Einkaufsplanung sowie die wirtschaftliche Bevorratung
• Zubereitung kalter und warmer Speisen
• Fach- und sachgerechter Umgang mit unterschiedlichen Lebensmitteln
• Hygienestandards sowie Reinigungsstandards in der Küche
• Materialbeschaffung und Wäschepflege
• Selbstständige Durchführung dieser hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in der Wohngruppe

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum **Hauswirtschafter (m/w/d)** oder vergleichbare Qualifikation
• Einjährige Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich (wünschenswert)
• Ganzheitliches Denken und Entscheidungsfähigkeit
• Eigeninitiative, gepaart mit Organisationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 6 (3.369 € – 3.529 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.