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Verantwortlichkeit:

Der Senior Financial Analyst (m/w/d) berichtet an den Finance Manager (m/w/d). Die Zielsetzung der Position besteht in der Sicherstellung einer transparenten, präzisen und vorausschauenden Finanzsteuerung des MRO Service Centers zur Unterstützung fundierter unternehmerischer Entscheidungen sowie zur Optimierung von Kosten, Margen und operativer Effizienz.

Hauptaufgaben:

• Erstellung, Analyse und Kommentierung von Monats-, Quartals, und Jahresabschlüssen des MRO Service Centers
• Durchführung von Abweichungsanalysen (Actual vs. Budget/Forecast) sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Budgets, Forecast und langfristiger Finanzplanungen in enger Abstimmung mit den operativen Bereichen
• Analyse von Kostenstrukturen (z.B. Material, Personal und Overhead) und Identifikation von Optimierungspotenzialen
• Entwicklung und Monitoring relevanter KPI zur Steuerung von Effizienz, Produktivität und Profitabilität im MRO-Umfeld
• Business Partner für das operative Management, Beratung bei finanziellen Fragestellungen und Investitionsentscheidungen
• Weiterentwicklung von Reporting- und Controlling Tools sowie Prozessen
• Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien sowie relevanter Compliance- und Accounting Standards
• Unterstützung bei Audits sowie Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder

Qualifikation:

• Hochschulabschluss im Bereich Rechnungswesen oder Finanzen oder eine anerkannte berufliche Qualifikation im Rechnungswesen (z. B. eine gleichwertige Zertifizierung als Wirtschaftsprüfer oder Steuerberater)
• Mehrjährige Erfahrung in einem Industriebetrieb bzw. technischen Dienstleistungsbetrieb wünschenswert
• Sie verfügen über mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung
• Erfahrung im Auditbereich
• Fundierte Kenntnisse von HGB und IFRS
• Fundierte Kenntnisse der bei BAS Berlin eingesetzten Software inkl. SAP ECC / S4 HANA
• Anwenderkenntnisse in SAP und dem OneStream-Konsolidierungssystem von Vorteil
• Sehr guter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Word
• Ausgeprägte Fertigkeiten in der Vorbereitung von Präsentationen für das Top-Management
• Know-How in Projektmanagement/-planung
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Professionelle Konfliktlösetechniken
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich darzustellen
• Souveränes Auftreten sowie Leadership-Qualitäten
• Ausgeprägten Teamgeist sowie analytische Fähigkeiten, Führungsstärke, Flexibilität und Eigenständigkeit
• Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, unter hohem Druck und engen Fristen in einem komplexen Umfeld effektiv zu arbeiten
• Ausgeprägte Kompetenz, neue Systeme effizient zu verstehen und anzuwenden

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag
• 13. Gehalt und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
• Betriebsrente
• EGYM-Wellpass
• Betriebliche Krankenversicherung
• Corporate Benefits

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.