Detailansicht des Stellenangebots

Wir sind mit rund 10.000 Mitgliedern, über 3.700 Mietwohnungen und 133-jähriger Tradition der größte genossenschaftliche Wohnungsanbieter in Nordwest-Niedersachsen. Zielsetzung unserer Genossenschaft ist es, dass sich unsere Mitglieder in ihren Wohnungen wohl und bei der SPAR + BAU gut aufgehoben fühlen.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die technische Projekte aktiv gestaltet und Verantwortung übernimmt. Wenn Sie Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern wirklich steuern wollen – und gleichzeitig einen Beitrag zur klimaneutralen Zukunft leisten möchten – sind Sie bei uns genau richtig.

Ihr Aufgabenfeld:

Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in den Bereichen Modernisierung, Instandhaltung und Nachhaltigkeit. Darüber hinaus sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:

• Stellvertretende Leitung des Fachbereiches Technik
• Leitung von Bauprojekten mit Fokus auf Modernisierung und Instandhaltung
• Aktiver Beitrag zur nachhaltigen und klimaneutralen Weiterentwicklung unseres Gebäudebestands
• Steuerung und Koordination der Baustellen – vom Startschuss bis zur Abnahme
• Sicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Terminzielen
• Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Dienstleistern und Fachfirmen
• Mitgestaltung technischer Lösungen und Optimierungsprozesse
• Abstimmung / Kommunikation mit Mietern/Bewohnern
• Stammdatenpflege, inkl. der digitalen Archivablage
• Projektarbeiten u. a. auch in interdisziplinären Teams

Ihr Profil:

• Studium im Bau-, Architektur-, Ingenieur- oder TGA-Bereich
• Erfahrung in der Projektleitung oder Bauüberwachung
• Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude
• Motivation, nachhaltige Lösungen voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen
• seriöses, wortgewandtes und abschlusssicheres Auftreten als kommunikationsstarke Persönlichkeit bei Vertragsverhandlungen mit den Auftragnehmern
• engagiertes und kundenorientiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Durchsetzungsvermögen
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen nach sorgfältiger und fachlicher Einarbeitung innerhalb eines strukturierten Onboarding-Prozesses einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Unternehmen mit der Möglichkeit selbstständig und eigenverantwortlich tätig zu sein. Eine kollegiale Unterstützung in einem interdisziplinären Team sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sind ebenso sichergestellt, wie eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen einer familienfreundlichen Gleitzeitregelung.

Ihre Vorteile:

• Moderne Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Viel Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung
• Ein Team, das zusammenhält und gemeinsam anpackt
• Projekte, die sichtbar Wirkung zeigen – für heute und für eine klimaneutrale Zukunft
• 37 Stunden-Woche
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
• Flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen einer familienfreundlichen Gleitzeitregelung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Übertarifliche Vergütung
• Diensthandy (auch für die private Nutzung)
• Betriebliche Krankenversicherung (z. B.: stationäre Chefarztbehandlung)
• (E-)Bike-Leasing
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz
• Strukturiertes Onboarding
• Angenehmes Betriebsklima
• Vitamine und Energie für einen gesunden Arbeitsalltag: frischer Obstkorb
• Feierabend direkt am Strand

Wenn Sie Lust haben, technische Herausforderungen anzupacken und gleichzeitig die Zukunft unseres Gebäudebestands nachhaltig mitzugestalten, freuen wir uns und sind gespannt auf Ihre Bewerbung.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins (gerne auch per Mail) an die info@spar-und-bau.de.