Stellenausschreibung Kaufmännischer Leiter / CFO (m/w/d

Stellenausschreibung Kaufmännischer Leiter / CFO (m/w/d)

Die Mach‑3D Unternehmensgruppe – bestehend aus der Mach‑3D GmbH, der Mach‑3D Fabrication GmbH, der Mach‑3D Development GmbH sowie der Mach‑3D Akademie – sucht zum 01.09.2026 einen Kaufmännischen Leiter / CFO (m/w/d), der die gesamthafte kaufmännische Steuerung der Unternehmensgruppe übernimmt und den weiteren Aufbau der Strukturen aktiv mitgestaltet. 

Über uns

Die Mach‑3D Gruppe vereint Fertigung, technische Entwicklung sowie einen Schulungs- und Weiterbildungsbereich. Wir befinden uns in einer dynamischen Wachstums- und Aufbauphase, in der professionelle kaufmännische Strukturen für Produktion, Entwicklung und Schulung geschaffen, harmonisiert und sukzessive ausgebaut werden. 

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die kaufmännische Leitung und betriebswirtschaftliche Steuerung der Unternehmensgruppe (Verwaltung, Produktion, Entwicklung, Schulung). 
• Aufbau, Weiterentwicklung und Standardisierung von Reporting- und Kennzahlensystemen (KPI-Systeme) in allen drei Geschäftsbereichen. 
• Finanz-, Liquiditäts- und Budgetplanung sowie Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen. 
• Unterstützung und Koordination der Buchhaltung sowie Schnittstellenmanagement zu Steuerberatern und weiteren externen Dienstleistern. 
• Mitwirkung in der Produktionsplanung, Fertigungssteuerung und im operativen Produktionscontrolling (u.a. Analyse von Durchlaufzeiten, Kapazitätsplanung, Kostenstellenrechnung, Wirtschaftlichkeitsanalysen). 
• Kaufmännische Bewertung von Entwicklungs- und Innovationsprojekten einschließlich Budgetplanung, Kostenüberwachung und Projektcontrolling. 
• Aufbau und kaufmännische Steuerung des Schulungsbereichs (Budgetplanung, Fördermittelmanagement, Kurskalkulation, Prozessaufbau). 
• Strategische Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie Vorbereitung von Entscheidungen und Gremienunterlagen. 
• Aufbau, Optimierung und Dokumentation interner Prozesse, Organisationsstrukturen und eines compliance-orientierten Berichtswesens. 
• Mitwirkung bei Finanzierungs-, Fördermittel- und Bankgesprächen.

Ihr Profil

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Hochschulbildung, möglichst auf Masterniveau (z.B. BWL, Finance, Controlling, Accounting) oder eine vergleichbare Qualifikation. 
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder in einer kaufmännischen Leitungsfunktion. 
• Idealerweise erste Berührungspunkte mit Produktionsunternehmen, technischen Entwicklungsprojekten oder Schulungs-/Weiterbildungsbetrieben und die Bereitschaft, sich vertieft in diese Bereiche einzuarbeiten. 
• Hohe Affinität für Zahlen, Kennzahlensysteme (KPIs) und strukturierte Analysen. 
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Freude am Aufbau neuer Strukturen und Bereitschaft, operative Themen mitzugestalten. 
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber Geschäftsführung, Banken, Fördermittelgebern und externen Partnern. 
• Sichere Anwendung gängiger ERP- und Office-Systeme; Erfahrung mit BI-Tools (z.B. PowerBI) ist von Vorteil.

Unser Angebot und Einarbeitung

• Unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche) als leitende kaufmännische Führungskraft mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung. 
• Strukturierter, auf 12 Monate angelegter Einarbeitungsplan mit klar definierten Onboarding-Phasen in Verwaltung, Produktion, Entwicklung und Schulungsbereich sowie gezielten Qualifizierungs- und Schulungsmaßnahmen. 
• Schrittweiser Aufbau von Verantwortlichkeiten mit ansteigendem Produktivitätsgrad, unterstützt durch die Geschäftsführung und die Fachbereiche. 
• Enge Begleitung bei der Einarbeitung in produktionsspezifische Kennzahlen, technische Entwicklungsprozesse und den Aufbau des Schulungsbetriebs. 
• Gestaltungsspielraum beim Aufbau effizienter kaufmännischer Prozesse und Kennzahlensysteme in einer wachsenden Unternehmensgruppe.

Rahmenbedingungen 

• Arbeitsort ist Altenholz mit der Möglichkeit, anteilig mobil / im Homeoffice zu arbeiten. 
• Leitende Position mit der Erwartung, bei Bedarf Mehrarbeit zu leisten; die Arbeitszeiteinteilung erfolgt weitgehend eigenverantwortlich im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse. 
• Leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektive in einer wachsenden Unternehmensgruppe. 
• Umfassende Qualifizierungs- und Onboarding-Maßnahmen, die den sukzessiven Aufbau der für die Position erforderlichen branchenspezifischen Kenntnisse unterstützen.

Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an e.dieckmann@mach-3d.de oder postalisch an: Mach‑3D GmbH, Dänischenhagener Straße 1, 24161 Altenholz. Bei Fragen steht Ihnen Herr Erik Dieckmann gerne zur Verfügung.